Technicien de maintenance itinérant (h/f)

Spécialiste de la vente, de la location, et réparation de chariots élévateurs et autres matériels de manutention neufs et d'occasions nous recherchons : Techniciens/Mécaniciens d'ateliers

Fabre Manutention est présent sur le Grand Sud-Ouest avec un Siège Social situé à Bruges (33) et d'agences situées à Angoulême, Agen et Niort.

Rejoignez une entreprise familiale dynamique en pleine évolution, en utilisant vos compétences et nos formations, dans le métier passionnant du matériel de manutention.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance itinérant(e) sur le secteur de Bordeaux (33)

Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans ce type d'activité, que ce soit en automobile, poids lourd, agricole, ou TP.

Vous détenez des compétences en mécanique, hydraulique, électricité...

Votre implication, compétences, et nos formations, vous permettrons d'évoluer au sein de notre groupe.

Rémunération suivant profil et compétence
Le temps de travail est annualisé: 40 heures/hebdo avec 1RTT par mois

Experience: 2 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.