- Initier le processus d'accueil et d'intégration du collaborateur
- Effectuer les affiliations auprès des différents organismes
- Gérer administrativement les dossiers du personnel dans notre outil de gestion interne (embauches, sorties, saisie des pièces administratives...)
- Compléter/modifier le dossier administratif du collaborateur informatiquement (données personnelles et contractuelles, affectation, organisation, ...)
- Envoi des SDTC, gestion des courriers suite à démission, retraite, ...
- Assurer l'interface entre le CSP paie et les salariés via notre système de communication interne
- Suivi des horaires spécifiques
- Suivi des AT/MP en lien avec le service SSE
- Préparer et suivre les tableaux de bord RH, le bilan social, ...
- Assurer la gestion documentaire et l'archivage
- Formation supérieure (BTS / Licence RH), vous avez minimum 5 ans d'expérience dans un service administration du personnel.
- Vous maitrisez impérativement la législation paie.
- Vous êtes à l'aise avec le Pack Office, notamment Excel.
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