Vous êtes passionné(e) par le travail des métaux et souhaitez rejoindre une entreprise innovante et reconnue dans le secteur de la construction métallique ? Manpower vous offre une opportunité unique de devenir grenailleur H/F Pourquoi ce poste est fait pour vous :
- Impact direct : Vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation des surfaces métalliques, garantissant la qualité et la durabilité des structures.
- Technologie de pointe : Vous travaillerez avec des équipements modernes et des techniques avancées de grenaillage.
Vos missions : Dans ce rôle, vous serez responsable de la préparation des surfaces métalliques avant peinture ou traitement. Vous utiliserez des équipements de grenaillage pour nettoyer, désoxyder et préparer les pièces métalliques, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Vous serez également en charge de l'entretien et du bon fonctionnement des équipements de grenaillage, effectuant les vérifications nécessaires avant chaque utilisation.
Votre rigueur et votre sens du détail seront essentiels pour garantir des surfaces parfaitement préparées. Vous appliquerez scrupuleusement les règles de sécurité et les procédures en vigueur, contribuant ainsi à la réputation d'excellence de notre client. Nous recherchons une personne ayant une expérience significative en grenaillage ou dans un poste similaire. Vos compétences techniques et votre connaissance des équipements de grenaillage seront des atouts précieux. En tant que grenailleur, vous devrez faire preuve de rigueur, de précision et d'un sens aigu des responsabilités, tout en étant capable de travailler efficacement en autonomie.
Avantages d'être intérimaire chez Manpower :
- Services pratiques : Vous bénéficiez de services utiles au quotidien, comme la location de voiture, des solutions de logement temporaire, et des aides financières.
- Santé et bien-être : Vous avez accès à une mutuelle santé dès 414 heures de mission.
- Épargne et avantages sociaux : Vous pouvez profiter d'un compte épargne temps, de congés payés, et de la participation aux bénéfices selon les résultats de Manpower.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 18 mois renouvelable
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