La société TSI, est un intermédiaire de la sous-traitance industrielle et constitue pour ses clients un panel de fournisseurs fiables dans chacune des principales technologies recherchées telles que la mécano-soudure, tôlerie, usinage, forge, fonderie, moulage plastique ... Pour chaque projet, TSI sélectionne le ou les partenaires disposant du matériel le mieux adapté et du savoir-faire requis. Visitez notre site Internet : www.technosource-industries.com
Votre mission :
Au sein de notre société, structure à taille humaine, et directement rattaché(e) au Président, vous êtes un véritable couteau suisse : suivre et développer un portefeuille de clients existants composés de PME industrielles, de le développer au travers de la prospection de nouveaux clients que vous identifierez.
Pour ce faire, vous aurez en charge les tâches suivantes :
Vous gérez et fructifiez le quotidien de votre portefeuille clients existant.
Vous conseillez et accompagnez ces mêmes clients sur le terrain dans la réalisation de leurs projets autour de la sous-traitance industrielle de l'élaboration de leur projet jusqu'à son aboutissement.
Vous prospectez de nouveaux clients en leur proposant des réponses à leurs besoins personnalisées en mécano soudure, usinage, forge, fonderie, tôlerie, injection, prototypage ou travail du fil.
Vous représentez notre entreprise lors d'événements et de salons industriels
Vous travaillez en étroite collaboration avec le Président dans l'accomplissement de votre quotidien.
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation technique ou commerciale avec une expérience d'une dizaine d'années, vous avez une bonne compréhension technique de nos produits et avez déjà démarché une clientèle professionnelle.
Votre dynamisme, votre polyvalence, votre rigueur et votre adaptabilité sont autant d'atouts qui vous permettront d'être rapidement efficace dans vos nouvelles fonctions. Votre forte motivation sera la clef de votre réussite.
Ce poste impose de se déplacer au niveau national de façon régulière.
Perspectives d'évolution sur un poste de direction sous deux ans
Experience: 12 Mois
Compétences: Élaborer une stratégie commerciale,Établir un devis,Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Négocier un contrat
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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