Entreprise
Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l’ Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d’emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Poste
Technicien d’études CVC H/F – Aix-les-Bains
Complément RH recherche pour notre client, une entreprise indépendante et familiale spécialisée dans les métiers de l’énergie, un(e) Technicien d’études CVC H/F .
Type de Contrat : CDI
Localisation : Aix-les-Bains
Date de début : Dès que possible
Pourquoi ce recrutement ?
Notre client connaît actuellement un accroissement d’activité en raison du développement de nouveaux projets techniques et d’envergure. C’est dans ce cadre qu’ils recherchent un(e) Technicien d’études CVC pour renforcer leur équipe.
En tant que Chargé d’études CVC, vous jouerez un rôle central dans la préparation et la réalisation de projets complexes en chauffage, ventilation et climatisation. Vos missions principales seront les suivantes :
1. Réaliser des études d’exécution : Mettre à jour les schémas et les plans, et rédiger les documents administratifs de qualité, en garantissant la conformité avec les normes en vigueur.
2. Produire les documents de travail nécessaires pour les ouvrages : Préparer les plans et les spécifications pour la diffusion, la commande, la fabrication et la pose des éléments CVC sur chantier.
3. Analyser le dossier technique des projets pour identifier les éventuelles améliorations ou optimisations possibles.
4. Proposer des solutions de fabrication : Tenir compte des contraintes techniques, des normes en vigueur et des coûts pour assurer la faisabilité et l’efficacité des solutions proposées.
5. Donner des avis techniques sur le cahier des charges et accompagner le projet à chaque étape, depuis la conception jusqu’à la réalisation.
6. Résoudre les problèmes liés à la conception : Intervenir en tant qu’expert pour ajuster et optimiser les solutions en cours de projet.
7. Participer à l’amélioration continue : Contribuer à l’évolution des méthodes de travail de l’équipe pour gagner en efficacité et en qualité.
Processus de recrutement :
Le processus de recrutement se déroulera en un entretien unique avec le Responsable du BE et le Directeur d’agence. Ce sera l’occasion de discuter de vos compétences, de vos ambitions et de la manière dont vous pourriez contribuer au succès de l’entreprise.
Rémunération et avantages :
8. Rémunération annuelle brute : 33 à 38 K euros
9. Avantages : participation aux résultats, prime d’intéressement, paniers repas, CSE
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client combine la simplicité de fonctionnement d’une PME avec les outils d’un grand groupe pour réaliser des projets techniques et diversifiés. Ce poste est idéal pour ceux qui apprécient la technicité et la variété des chantiers, tout en évoluant au sein d’une structure à taille humaine.
Profil
Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste :
10. Une expérience professionnelle d’au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en études techniques Chauffage Ventilation Climatisation
11. Compétences sur Autocad pour les lots CVC
12. Possession d’une autorisation légale de travailler en France
Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées .
Nous étudions les profils Projeteur CVC et Ingénieur études génie climatique.
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