Assistant(e) paie f/h (h/f)

Vous aurez pour principales missions :

- La réalisation des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) ;

- Les affiliations aux différents organismes (mutuelle, prévoyance, retraite, .)

- Le suivi des arrêts maladies ;

- L'attribution des tickets restaurants ;

- Le contrôle des paies ;

- La gestion des sorties du personnel (certificat de travail, attestation Pôle Emploi, solde de tout compte) ;

- L'archivage numérique et transfert des dossiers du personnel vers MyPeopleDoc ;

- Le suivi de tableaux de bord ;

- Calculer et attribuer les jours de repos de chantier.

De formation BAC à BAC+2 dans le domaine de la comptabilité ou de la paie, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous maitrisez le logiciel Excel et idéalement le logiciel de paie HRA.

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, votre rigueur et votre réactivité. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et vous faîtes preuve de pédagogie.

Vous assurez la confidentialité des informations détenues.
Mission :
Vous aurez pour principales missions :

- La réalisation des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) ;

- Les affiliations aux différents organismes (mutuelle, prévoyance, retraite, .)

- Le suivi des arrêts maladies ;

- L'attribution des tickets restaurants ;

- Le contrôle des paies ;

- La gestion des sorties du personnel (certificat de travail, attestation Pôle Emploi, solde de tout compte) ;

- L'archivage numérique et transfert des dossiers du personnel vers MyPeopleDoc ;

- Le suivi de tableaux de bord ;

- Calculer et attribuer les jours de repos de chantier.
Profil demandé :
De formation BAC à BAC+2 dans le domaine de la comptabilité ou de la paie, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous maitrisez le logiciel Excel et idéalement le logiciel de paie HRA.

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, votre rigueur et votre réactivité. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et vous faîtes preuve de pédagogie.

Vous assurez la confidentialité des informations détenues. Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise
Type de contrat : Contrat à durée déterminéeDurée du contrat : 6 mois renouvelable

Experience: Expérience exigée

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de l...