Chef de projet moa

Groupe Leader Insurance

Epône (78) - Permis B obligatoire.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur Paris et Boulogne sur Mer.

Temps plein/CDI

LE GROUPE


Le Groupe Leader Insurance, 8ème courtier grossiste français, a été créé en 2003.

Mêlant habilement la solidité d’un groupe institutionnel et l’esprit start-up, il réalise un chiffre d’affaires de plus de 80 millions d’euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences.

Vous évoluerez au sein d’une équipe récemment constituée de 2 personnes, rattaché au Responsable de la Transformation MOA du groupe. En tant que Chef de projets MOA, vous contribuerez à différents projets de transformation du Groupe et jouerez un rôle clef dans la facilitation des échanges entre les métiers et l’IT.

Cadrage et conception projet

* Recueillir, prioriser les besoins fonctionnels des métiers, et être force de proposition sur les solutions envisageables
* Adopter et mettre en place la méthodologie adaptée (Agile, cycle en V)
* Organiser et animer les ateliers de co-construction avec l’ensemble des parties prenantes, internes ou externes
* Formaliser les besoins métiers (expression des besoins, spécifications, backlogs et user stories), pour structurer les échanges avec la DSI
* Rédiger la documentation projet (documents de cadrage, processus, supports d’animation, comptes-rendus de réunions…)
* Préparer, contribuer aux tests fonctionnels et recettes métiers

Coordination projet

* Coordonner le déroulement, l’avancement des projets mis en œuvre et la bonne tenue des objectifs relatifs aux coûts, qualité et délais
* Organiser les instances de suivi et de pilotage des livraisons
* Suivre et organiser les livraisons et tests avec les équipes IT
* Organiser et animer les points de rencontre avec les métiers pour la collecte des feedbacks, en s’assurant de leur prise en compte

Accompagnement au changement :

* Organiser et mettre en place les actions d’accompagnement, de formation et de communication
* Organiser et animer un réseau de relais et d’ambassadeurs au sein des équipes métiers
* Concevoir la documentation d’accompagnement au changement : processus cibles, modes opératoires, FAQ, guides utilisateurs…
* Organiser et participer à la formation et la montée en compétences des équipes métiers ou supports leur permettant d’adopter les nouveaux usages et répondre aux sollicitations.


Joignez-vous à nous pour jouer un rôle clé dans l'expansion du Groupe Leader Insurance et contribuer à notre succès continu. Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV à recrutement.rh@groupe-leaderinsurance.fr

Du lundi au vendredi

Temps plein, CDI

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Rémunération : 45 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages :


* RTT
* Travail à domicile occasionnel


Programmation :


* Du lundi au vendredi
* Travail en journée


Lieu du poste : Télétravail hybride (Zone des beurrons) + Permis B obligatoire.