Dans ce poste,
Vous serez en charge :
D’assurer la profitabilité des programmes et piloter l'évolution des perspectives de coûts RC et NRC tout au long du programme, en identifiant continuellement les risques et les opportunités et au travers du déploiement des plans d’actions associés ;
De proposer l’allocation budgétaire (coûts externes et internes) de chaque contribution transverse, pour des programmes attribués, sur l’année à venir et à terminaison ;
De piloter la satisfaction des clients (internes et externes) à travers un pilotage efficace et transverse des programmes et une communication dynamique ;
De coordonner l'ensemble des activités nécessaires au développement du programme ;
Issu(e) d’une formation Ingénieur à dominante mécanique vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la gestion de projet. Également, vous avez des compétences certaines dans l’industrialisation de pièces composites et dans le management de projet. La connaissance de l’environnement Aéronautique est un plus.
Vous maitrisez les outils informatiques de gestion de projet tels que MS Project et de gestion des risques.
Evoluant dans le secteur exigent de l’aéronautique vous parlez couramment anglais et êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre sens du relationnel. Enfin, le système de management Transverse vous est familier.
Fort d’une expérience de plus de 40 ans, Corse Composites Aéronautiques conçoit, développe, certifie et réalise des sous-ensembles complexes en matériaux composites à destination des plus grands acteurs du marché aéronautique mondial.
Corse Composites Aéronautiques (C.C.A), société de 250 collaborateurs dont la maison mère est localisée à Ajaccio, est reconnue comme un acteur incontournable du secteur de l'aéronautique en « Design & Build ». Notre force réside dans notre capacité d' innovation, grâce à notre longue expérience, portée par un personnel très expérimenté et un bureau d'études composé d'une trentaine d'ingénieurs.
L'Innovation, l'Esprit d'Equipe, l'Anticipation et la Réactivité sont des valeurs que vous partagez ? Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise à taille humaine, et au travers d'une politique sociale d'envergure (Formations, Comité de Carrière, Mobilité Interne, etc.) ? Vous avez envie d'un nouveau Challenge ? Rejoignez-nous !
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