Basé à Paris, au sein de la direction technique, nous recherchons un stagiaire Designeur / Graphiste pour une période de 6 mois à partir de janvier 2025.
La Direction de l'Accélération de l'Innovation et Partenariats (DAIP) est une entité de Naval Group composé de 3 entités :
• Le Naval Innovation Hub (NIH) est une cellule qui a pour objectif :
o Identifier les opportunités d'innovation radicales et de ruptures par une approche centrée utilisateur
o Collaborer étroitement avec l'écosystème externe et interne pour faire émerger les ruptures et les rendre possibles
o Tester frugalement pour dé-risquer les ruptures identifiées (technologies, usages, marché) et transférer si succès
• Le Partenariats Innovation & Projets Collaboratifs (PIPC) est une cellule qui a pour objectif :
o Capturer les technologies émergentes dans les écosystèmes externes pour répondre aux besoins de nos clients
o Trouver les meilleurs partenaires pour répondre au besoin de notre PstT, monter, faire valider et piloter les accords de partenariats. Construire les projets collaboratifs associés.
o Valoriser les résultats des partenariats et des projets en interne comme en externe
• Le Communauté D'innovation & Intrapreneuriat (C2I) est une cellule qui a pour objectif :
o Accompagner tous les collaborateurs et équipes projet qui souhaitent innover via l'Innov'Factory Services
o Financer et soutenir les Innovations et les expérimentations via le réseau de Open labs
o Piloter le programme intrapreneuriat
Rattaché(e) sur le site du NIH à Paris et à notre designer industriel senior et au sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions principales (non exhaustif) pour toutes les entités de la Direction de l'Accélération de l'Innovation et Partenariats (DAIP), seront de :
• Sketcher rapidement les idées que l'équipe partage lors de ses projets
• Collaborer avec les chefs de projets pour illustrer et scénariser leurs solutions (vidéo, storyboard, maquette, illustration, …)
• Contribuer à l'organisation et la facilitation d'ateliers créatifs (définition de l'objectif, agenda, méthodes, animation…)
• Fédérer les 3 cellules en partageant un design système commun
• Prototyper des expérimentations en atelier et sur le terrain
• Faire de la veille et la partager avec l'équipe
• Aider à la construction de business models
Des déplacements sur Nantes sont à prévoir pour travailler avec les équipes du site.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun)
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné.e de tuteur.rice.s certifié.e.s
Vous préparez en tant qu'étudiant(e) un bac+ 4 (minimum) dans le domaine du Design (Graphiste, motion designer, UX/UI, product designer, …) et vous êtes désireux de partager vos réflexions, votre créativité, d'illustrer, de prototyper et tester vos idées innovantes.
Ecoles souhaitées : Ecole de Design ou de graphisme
Qualités recherchées : intérêt fort pour l'innovation, force de proposition, autonomie, et grandes qualités de communication visuelles
Une ou des expériences professionnelles en tant que designer industriel avec idéalement une expérience de conseil en stratégie, ou innovation, incubateur/accélérateur de startup serait un plus.
Langues : anglais lu et parlé (basique)
Outils informatiques /logiciels : Maîtriser les outils de sketching, d'illustration, de maquettage, storytelling et de vidéo (Pack Office, Adobe, Fusion, …)
Méthodologies d'innovation : Maîtriser l'expérience utilisateur et les méthodologies associées (Design thinking, lean startup…)
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos
recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier
échange, vous pourrez être contacté.e pour passer un entretien (physique ou
visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business
Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé.e
dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative
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