Chargée - chargé de mission h / f

Votre mission
Au sein de la Direction des Sociétaires et du département des Services aux sociétaires, le pôle Valorisation et développement de nouveaux services a pour missions la mise en valeur de l'offre de services que la Sacem propose à ses membres et le développement de Sacem Plus. Sacem Plus est une nouvelle plateforme de services pour la communauté des membres de la Sacem qui leur permet de :

1. Créer une page profil et consulter celle des autres membres ;
2. Publier l'agenda de leurs événements ;
3. Être mis en relation avec des lieux qui cherchent des artistes ;
4. Enrichir leurs connaissances et pratiques professionnelles ;
5. Bénéficier d'offres et d'avantages chez des partenaires ;
6. Acheter / vendre des objets et proposer / trouver des offres de collaboration pour les projets artistiques.

En tant que chargé(e) de mission, rattaché(e) à la responsable de l'entité Sacem Plus et Valorisation des services, vos missions principales seront :

1. Accompagner les actions de mise en valeur de l'offre de services et son déploiement en relations avec les services internes ;
2. Dans le cadre de la plateforme de services Sacem Plus, piloter la relation avec les partenaires et la mise à jour des avantages en ligne ainsi que le suivi général de la plateforme de la communauté des auteurs, compositeurs et éditeurs de musique ;
3. Participer à l'organisation de projets de relations sociétaires telles que les cérémonies de promotion, des rencontres sociétaires, des webinars.

Et si c'était vous ?
Pour ce poste, nous recherchons une personne en cours de formation Master 2 dans les secteurs marketing / commerce / Communication évènementielle et dotée des compétences suivantes :

1. D'excellentes qualités d'organisation, d'autonomie et de gestion de projets ;
2. Excellente maîtrise de l'orthographe et de la grammaire : rédaction de contenus ;
3. Bonne culture générale ;
4. Bon niveau d'anglais souhaité ;
5. Le goût du travail en équipe et un sens relationnel avéré ;
6. Proactivité et créativité.

Détails du poste
- Alternance
- Temps plein
- Prise de poste : septembre 2025
- Durée du contrat : 12 à 24 mois
- Lieu de travail : Neuilly-sur-Seine
- Rémunération : grille légale, en fonction de l'âge et du diplôme.

Le process de recrutement
- 1er contact téléphonique avec un recruteur
- Entretien RH
- Entretien avec votre futur manager.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un travail porteur de sens : rejoignez une entreprise en pleine évolution, au sein de laquelle vous contribuerez à la protection des droits des créateurs musicaux dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant.
- Des avantages attractifs : Accord de télétravail, intéressement et CSE.

#J-18808-Ljbffr