Technicien télé-relève h/f

Description du poste


Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Verdun Pays-Haut, nous recherchons un Technicien Télérelève F/H.

Vous serez rattaché à Jean-François, le Manager et interviendrez sur le service Comptage. Il est accompagné de deux Responsables d'Équipe et de 19 agents assurant le déploiement des compteurs d’eau connectés sur notre territoire.

Le poste est basé à Metz.

En tant que Technicien Télérelève, vous serez amené à :

* Installer, réparer et entretenir les compteurs d’eau et leur robinetterie

* Effectuer le paramétrage du télérelevé

* Réaliser des enquêtes de terrain sur les compteurs et rédiger les rapports d’intervention

* Informer le client-consommateur sur les services du télérelevé

* Analyser des contrats pour réaliser des fichiers d’intervention terrain pour les agents

* Etre le référent terrain pour les opérateurs


Qualifications


Vos atouts pour réussir:

* Vous exercez depuis plusieurs années dans le domaine de la maintenance et de l’analyse de données et vous avez une aisance avec les outils informatique (Excel)

* Capacité d’adaptation face aux évolutions technologiques de demain

* Personne de terrain, autonome et rigoureuse, vous avez un bon relationnel

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront !



Informations supplémentaires


Pourquoi nous rejoindre?

* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
* Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
* Chez Veolia nous sommes engagés pour l’égalité des chances, nous valorisons la diversité des profils et des parcours. Appliquer les règles en matière d'éthique et conformité est incontournable.

Chez Veolia vous apprécierez:

Une politique de rémunération complète et attractive :

* Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
* Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
* Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants
* Une prime d’eau
* Un intéressement et une participation
* Un plan d’épargne entreprise avantageux
* De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :

* 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport :

* Un véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.