ARTELIA - Description du postePCSI est la branche d'Artelia speteacute;cialiseteacute;e en seteacute;curiteteacute; incendie. Elle est composeteacute;e de 20 collaborateurs, en majoriteteacute; d'anciens cadres de la Brigade de Sapeurs Pompiers de Paris (BSPP).La mission de PCSI : Preteacute;venir les risques d'incendie dans tous les betacirc;timents ou lieux oetugrave; ils peuvent exister et assister les architectes et concepteurs jusqu'etagrave; la livraison des immeubles (IGH et ERP). PCSI eteacute;labore un veteacute;ritable savoir-faire, incluant :Les moyens mateteacute;riels,La formation du personnel,Les contretocirc;les peteacute;riodiques, veteacute;ritable garantie de la preteacute;servation du capital humain et mateteacute;riel de l'entreprise et par conseteacute;quent de sa peteacute;renniteteacute;.En tant que Coordinateur / Coordinatrice de Systetegrave;mes de Seteacute;curiteteacute; Incendie, vos missions principales consisteront etagrave; :Reteacute;diger les cahiers des chargesReteacute;aliser les essais sur siteSuivre l'exeteacute;cution des travauxReteacute;ceptionner les SSIReteacute;diger le dossier d'identiteteacute;Assister et preteacute;parer les commissions de seteacute;curiteteacute;Assister la maeticirc;trise d'ouvrageFaire des audits et eteacute;tudes de faisabiliteteacute;Reteacute;aliser des actions commerciales dans la reteacute;gion QualificationsDipletocirc;me / domaine d'études / eteacute;coles cibles : BAC +2 eteacute;lectronique / eteacute;lectrotechnique ou eteacute;quivalent et coordinateur SSI (certifieteacute; CNPP)Niveau d'expeteacute;rience requis : minimum 5 ans sur un poste similaireetEacute;leteacute;ments de parcours souhaiteteacute;s : Betacirc;timent, domaine de la seteacute;curiteteacute; incendie, BET et BC (un plus)Connaissances reteacute;glementaires : ERP, IGH ; ERT et HABVous faites preuve d'autonomie, d'un grand sens de l'organisation et de rigueur. Vous prenez facilement des initiatives et savez prioriser vos missions. Vous avez un tretegrave;s bon relationnel, le sens du conseil et un veteacute;ritable esprit d'eteacute;quipe.Deteacute;placements etagrave; preteacute;voir pour la reteacute;alisation des missionsInformations suppleteacute;mentairesNous vous offrons :Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; et inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagement via la Fondation ArteliaUne organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi...Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement, actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les ?uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable...Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interneNotre process de recrutement :Echange teteacute;leteacute;phonique RHEntretien avec un manager opeteacute;rationnelEntretien avec un recruteur#LI-JH1
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