Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de laprès-vente et des fonctions supports) !
Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement.
Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.
En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.
MAXUS fait partie du grand constructeur automobile SAIC Motor qui commercialise notamment les marques MG et ROEWE.
Produisant plus de 7 millions de voitures par an, SAIC Motor est le sixième constructeur automobile mondial et le premier en Asie avec une part de marché de 24 %.
En 2020, SAIC Motor a construit 320 000 véhicules électriques / hybrides, ce qui en fait le deuxième constructeur de véhicules électriques / hybrides au monde.
Le Groupe Jean Lain Mobilités ouvre sa première concession MAXUS à Vénissieux le 01/03/2024.
Nous recherchons donc notre futur(e) Conseiller Commercial Véhicules Utilitaires (H/F) en CDI.
Dans le cadre d'une création de poste, vos missions seront les suivantes :
1 / Développement du portefeuille :
1. Prospection téléphonique et terrain auprès des entreprises locales publiques et privées du secteur
2. Participation aux différents évènements Jean Lain Business
3. Gestion et suivi du CRM de manière qualitative
4. Réalisation d'études de parc et conseil professionnel avec présentation au client d'une offre globale
5. Suivi régulier de la relation clients
2 / Conseils et vente :
1. Analyse des attentes des clients pour anticiper leurs besoins et leur apporter un conseil de qualité, adapté au public professionnel
2. Création d'une relation de confiance et génération d'une expérience client unique sur le long terme
3. Développement du réseau et des partenariats en proposant des animations
3 / Suivi des ventes :
1. Gestion et suivi du fichier clients
2. Suivi des dossiers et concrétisation des ventes
Informations complémentaires liées au poste :
1. Travail du lundi au vendredi
2. Rémunération : de 35 K à 53 K bruts par an (fixe + variable)
3. Voiture de fonction
4. Téléphone professionnel
Cette fonction nécessite d'allier aisance relationnelle et rigueur administrative.
Au-delà de votre savoir-faire, c'est votre sens du service client et votre goût pour le challenge qui feront la différence !
1. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de véhicules automobiles
2. La connaissance des véhicules utilitaires est un plus !
3. Vous êtes animé(e) par le développement commercial ? La conquête de nouveaux clients ?
4. Vous maîtrisez les techniques de vente et vous avez un sens aiguisé du commerce ?
5. Vos capacités d'écoute couplées à votre force de persuasion vous permettent de construire un argumentaire adapté aux besoins de vos clients ?
6. Vous aimez les défis et votre préoccupation première est la satisfaction de votre client ?
7. D'un naturel curieux, vous restez en veille active sur les évolutions marchés et technologiques et notamment l'électrification automobile ?
N'hésitez plus ! Postulez, pour rejoindre une équipe dynamique.
Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs :
Nos Indispensables :
1. Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur
2. Des chèques cadeau à Noël (collaborateurs et enfants)
3. Mutuelle & Prévoyance
4. Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc)
Nos petits plus qui font la différence :
1. Café et thé offerts à tous toute la journée !
2. Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l'achat de tous types de véhicules neufs, l'entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans.
3. Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans le recrutement de vos futurs collègues)
4. Le versement de primes d'apporteurs d'affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)
Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels !
#J-18808-Ljbffr
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