Vous devrez assurer une veille sociale et l'accompagnement social des agents de la collectivité et participer à la mise en œuvre d'actions collectives dans le cadre des différents projets de la DRH (plan égalité femmes-hommes, schéma directeur des ressources humaines.)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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