Alternant Chargé Assurance Stérilité (H/F), Rombach-le-Franc
Chez HARTMANN, nous sommes là pour aider, prendre soin, protéger et grandir. Depuis 200 ans, nous aidons les professionnels de santé à se concentrer sur ce qui compte vraiment : avoir un impact positif sur la vie des personnes. Nous réalisons des solutions qui font la différence. Et grâce à ton engagement, tu pourras évoluer dans ton travail chaque jour. Chez HARTMANN, nous croyons que tu peux faire la différence.
Rejoins-nous en tant que
Apprenti chargé d’assurance stérilité (H/F)
Lièpvre (68) - 15 minutes de Sélestat
Au sein du service Assurance Stérilité et sous la responsabilité de la Responsable Assurance Stérilité, tu intégreras une équipe de 5 personnes et tu contribueras aux activités du service :
1. Surveiller la biocontamination en salle propre (contrôles environnementaux : air, eau, matières premières).
2. Réaliser des prélèvements microbiologiques et suivre les analyses en laboratoire.
3. Participer aux validations et requalifications des procédés de stérilisation (vapeur et oxyde d'éthylène).
4. Suivre les process et contribuer aux projets d’optimisation de la stérilisation.
5. Mettre à jour et gérer la documentation liée à l’Assurance Stérilité.
6. Participer aux qualifications des procédés et à la gestion des changements (change control).
Tu prépares un Master Bac +4/5 en Qualité, Stérilisation, Santé ou Microbiologie, es à l’aise avec les outils Excel et PowerPoint, et possèdes un niveau d’anglais (B2) qui te permettra de réaliser des interactions avec le Groupe. Tu as de bonnes qualités rédactionnelles et fais preuve de rigueur dans le suivi documentaire, ainsi qu'une bonne communication et transparence dans tes échanges, tout en étant autonome, dynamique, rigoureux(se) et force d’initiative.
Les + :
* Possibilité de télétravailler à partir du 4e mois, 1 jour/semaine.
* Tickets restaurant et indemnités kilométriques.
* Un programme d’Onboarding complet (intégration).
* Un cadre de travail agréable, avec des équipements adaptés, permettant de travailler dans les meilleures conditions possibles.
Prise de poste :
* Welcome Day le jour de ton arrivée.
* Formation à ton poste.
* Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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