Responsable de la prevention et des securites

Sous l’autorité du maire, le Responsable de la prévention et des sécurités supervise, coordonne, et pilote le plan d’action et les missions de prévention et des sécurités civiques et civiles.

Il supervise la mise en œuvre des pouvoirs de police administrative et de police spéciale de monsieur le Maire.

Il coordonne et pilote les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions. Il développe une relation de proximité avec la population.

Il participe et collabore activement au plan d’action du conseil local de prévention de la sécurité et de prévention de la délinquance.

Il développe la politique publique en matière de sécurité : diversification des dispositifs de lutte contre la délinquance, contre les violences des quartiers, coordination et co-production entre acteurs, etc.

- Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique
- Supervision de l’organisation du service de police municipale sur terre et sur mer
- Supervision de l'activité du service de police municipale
- Commandement et coordination des interventions de la police municipale sur terre et sur mer
- Organisation des actions de prévention et de dissuasion
- Gestion de l'interface avec la population
- Gestion et contrôle des procédures administratives
- Superviser le management des unités terre et mer de la police municipale
- Programmer et planifier les missions, assurer le suivi des bulletins de service
- Suivre et contrôler la réalisation des activités
- Assurer une continuité des missions initiées en journée
- Veiller à la réactivité et à la qualité des interventions,
- Maintenir des relations de qualité et de proximité avec la population
- Exécuter, sous l'autorité du Maire, les missions relevant de sa compétence, relatives à la prévention, la surveillance de la tranquillité publique, la sécurité et la salubrité publique.
- Assure la surveillance des eaux territoriales
- Assure la sûreté et la sécurité des usagers à la mer et en zone côtière
- La surveillance et la sécurité des plages, de la baignade et de la réserve marine
- Pilotage du dispositif de vidéo protection ;
- Participation active au conseil local de sécurité et de la prévention de la délinquance.

SAVOIR-FAIRE :

 Aide à la décision et mise en œuvre des orientations d'une politique publique

 Management supérieur

 Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique

 Pilotage et développement des ressources humaines

 Organisation et mise en œuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité

 Contrôle de la qualité des services rendus

 Promotion de l'action publique et communication

 Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail

 Organisation et pilotage des dispositifs de sécurité des personnes et des biens

 Fortes capacités d’adaptation aux évolutions

 Qualités relationnelles, d’encadrement et de partage des exigences administratives

 Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse

 Capacité de conception d’outils de suivi (tableaux de bords, etc.)

 Compétence en informatique (utilisation de différents logiciels)

 Expérience d’encadrement d’équipe similaire souhaitée

 Maîtrise du français et du shimaorais et/ou du Kibushi

 Maîtrise des outils bureautiques (Office 365, Word, Excel, PowerPoint) et des technologies de l’information et de la communication.

 Esprit d’équipe et qualités relationnelles ;

 Rigueur et autonomie dans l’organisation de son travail ;

 Capacités d’analyse et de synthèse ;
- Participer à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique

Piloter le diagnostic de sécurité publique du territoire de la collectivité
- Analyser l'évolution des activités de police municipale, des faits délictueux, des contraventionnels, des doléances
- Alerter la collectivité sur des risques et des points de vigilance particuliers
- Participer à la définition des stratégies d'intervention
- Proposer des plans d'action et des interventions d'ordre prioritaire
- Organisation du service de police municipale
- Traduire les orientations de la collectivité en règlements et consignes opérationnelles
- Établir et faire appliquer le règlement intérieur du service de police municipale
- Coordonner les activités de police municipale (PM) avec le calendrier des évènements et manifestations
- Prévoir, répartir et adapter les moyens nécessaires à la mise en œuvre du programme opérationnel
- Planifier et organiser la permanence, les roulements de service et les ordres de mission
- Mettre en œuvre les activités du service de police municipale
- Mise en œuvre et suivi de l'activité du service de police municipale
- Transmettre à l'autorité et à son équipe des points de situation
- Suivre le traitement des mains courantes et les rapports d'intervention
- Superviser la mise en œuvre des activités spécifiques (fourrières, objets trouvés, chiens dangereux)
- Contrôler l'application des règles relatives à l'armement et à l'habilitation des agents
- Identifier et gérer une inaptitude temporaire ou permanente d'un agent à exercer ses missions sur la voie publique
- Établir des rapports d'activité réguliers et le bilan annuel
- Élaborer, suivre et évaluer la convention de coordination
- Commandement et coordination des interventions de police municipale
- Définir les zones de surveillance spécifiques et les modalités de patrouille
- Identifier et hiérarchiser les évènements mobilisateurs de moyens
- Élaborer un plan prévisionnel des interventions
- Prévoir et affecter les moyens nécessaires à la mise en œuvre des interventions
- Transmettre des ordres d'intervention auprès des équipes et vérifier leur application
- Assurer la liaison avec l'autorité territoriale et avec les autres intervenants
- Mettre en place et superviser des dispositifs de contrôle relatifs à l'application des règles et consignes sur la sécurité en intervention
- Réceptionner, contrôler, analyser et transmettre les écrits professionnels
- Rendre compte à l'autorité territoriale
- Initier, conduire ou participer à un bilan, un débriefing de l'intervention et proposer des mesures ou des consignes correctives
- Organisation des actions de prévention et de dissuasion
- Élaborer et/ou participer à l'élaboration des plans liés à la prévention des risques majeurs

Définir les champs prioritaires de vigilance et les programmes de prévention (tranquillité vacances, vol par ruse, etc.)

Mettre en œuvre des actions de prévention sur la sécurité routière
- Gestion de l'interface avec la population

Rédiger les arrêtés de police du maire ou de la mairesse et contrôler leur application

SAVOIRS :

Cadre réglementaire, acteurs et dispositifs de la sécurité publique

Techniques de diagnostic

Typologie des risques et procédures d'urgence

Droit pénal et administratif

Prérogatives de la police municipale

Droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique

Règlements et consignes du commandement opérationnel

Techniques de commandement des interventions

Fonctions et attributions des équipes d'intervention

Techniques d'analyse et de raisonnement tactique

Principes de communication et modes de relation aux tiers : autorités, représentants institutionnels

Techniques et procédures de gestion de crise

Sanctions disciplinaires et pénales

Techniques de résolution des conflits et de médiation

Documents et registres nécessaires au fonctionnement d'un poste de police municipale

Écrits administratifs et judiciaires