Gestionnaire administratif·ve et financier·ère

Détails de l'offre

Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le Département du Gers recrute un·e gestionnaire administratif·ve et financier·ère à temps complet, pour le service prestations autonomie – pôle aide sociale générale (ASG) au sein de sa Direction Politiques de l’Autonomie (Résidence administrative : AUCH).

L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle de la responsable du pôle ASG. Missions / conditions d'exercice •Instruit la demande (principe de subsidiarité, calcul de la participation des débiteurs d’aliments,..) ;
•Effectue la demande d’inscription d’hypothèque légale ;
•Assure le suivi, le contrôle et la mise à jour du budget des aides, prépare les régularisations et répétitions d’indus en lien avec le service comptabilité ;
•Rédige les courriers de réponse (demandeurs, obligés alimentaires, notaires, avocats, mandataires judiciaires) ;
•Prépare et rédige les synthèses pour les recours contentieux (Recours administratif préalable obligatoire - Tribunal administratif - saisine Juge aux affaires familiales) pour transmission à validation ;
•Assure l’accueil des usagers ;
•Enregistre et vérifie l’état de complétude des dossiers (statut, date de prise en charge, demandes de justificatifs, domicile de secours, etc.) ;
•Assure l’intérim des instructeurs absents ; Profils recherchés Profil :
•Licence de Droit ou Administrative avec composante juridique ou Profil Assistant ou Mandataire judiciaire ;
•Compétence juridique, respecter la réglementation et les procédures d’instruction (sur la base d’actes notariés, jugements, justificatifs à caractère budgétaire ou financier, etc.) ;
•Connaissances des dispositifs d’aide sociale légale personnes âgées / handicapées ;
•Capacité d’analyse, de synthèse ;
•Aisance dans l’utilisation des applications informatiques courantes (EXCEL) et applications métier ;
•Autonomie et rigueur dans l’organisation individuelle du travail (planification des tâches et suivis, gestion des priorités) ;
•Capacité à coopérer, à réaliser un travail en équipe et en transversalité (interne et externe) ;
•Aptitudes relationnelles : sens du contact et du service au public.

Avantages :
•Adhésion au CNAS ;
•Titres restaurants ;
•Prestations sociales RH ;
•Participation financière à la mutuelle ;
•Possibilité de télétravail sous conditions ;
•Comité des œuvres sociales ;
•Choix du cycle de travail en fonction du métier ;
•RIFSEEP ;
•Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.