Juriste financier senior - projets réglementaires wholesale

Juriste financier senior - Projets réglementaires Wholesale

Juridique / Fiscalité / Assurances CDD La Defense, France Référence 24000NJP Date de début 13/01/2025 Date de publication 03/10/2024

Vos missions au quotidien

Participer à la transformation réglementaire de Wholesale, la Banque d’Investissement du Groupe vous tente ? Rejoignez l’équipe de la Direction Juridique du Groupe en charge des projets réglementaires Wholesale pour une nouvelle opportunité de carrière où vous apporterez vos compétences de spécialiste des marchés, aux métiers de la Banque d’Investissement pour la mise en œuvre de leurs projets réglementaires.

Concrètement vous serez amené à :

1. Conseiller les opérationnels sur la mise en œuvre des nouvelles réglementations applicables à Wholesale
2. Piloter des projets réglementaires pour la Banque d’Investissement (interprétations réglementaires, validation des options opérationnelles, mise en conformité des décisions business, etc)
3. Agir en tant que Juriste Référent (Lead Lawyer) dans le cadre de projets et, à ce titre, coordonner le déploiement des projets sur le plan juridique en lien avec les équipes juridiques métiers en France et à l’étranger. En particulier, agir en tant que Juriste Référent (Lead Lawyer) sur les travaux relatifs à EMIR et assurer, dans ce cadre, en coordination avec le département de la Conformité du Groupe, l’interprétation de la réglementation, de ses avenants et additifs techniques, la validation de la mise en œuvre opérationnelle des nouvelles règles, le suivi de l’adéquation des produits aux normes d’EMIR ainsi que la coordination avec les régulateurs en tant que de besoin
4. Assister le responsable du Département dans l'exécution de ses missions
5. Contribuer au développement d'un pôle d'excellence dédié aux projets réglementaires au sein de la direction juridique dédiée à la Banque d’Investissement
6. Développer des relations avec les acteurs du marché tels que les institutions, régulateurs et associations professionnels et participation aux réunions et consultations de place

Et si c’était vous ?

7. Vous êtes Titulaire d’un Bac + 5 en droit
8. Vous disposez d’une solide expérience de 6 ans ou plus en droit financier au sein d’un cabinet d’avocats ou d’un établissement bancaire de premier plan
9. Vous possédez des connaissances juridiques approfondies en droit financier ainsi qu’en réglementation des marchés et bons réflexes dans les autres domaines du droit
10. Rigoureux, vous êtes doté d’un solide esprit d’analyse et de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
11. Apte à jouer un rôle moteur sur des chantiers structurants pour la Banque d’Investissement, vous êtes organisé et savez prioriser les tâches au quotidien entre conduite de projet et demandes ad-hoc. Vous gérez avec efficacité plusieurs tâches et plusieurs parties prenantes à la fois dans des délais contraints
12. Dynamique et pro-actif, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe
13. Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit

Plus qu’un poste, un tremplin

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète !

Choisir Société Générale, c’est intégrer un Groupe où la culture d’entreprise est tournée vers l’inclusion, la diversité et l’esprit d’équipe !

C’est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d’un salaire fixe, d’une part variable individuelle et d’une prime d’intéressement et de participation vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d’un compte épargne temps monétisable et d’un Plan d’Epargne Entreprise abondé .

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

14. À minima 2 jours de télétravail par semaine
15. 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
16. Un Comité d’Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d’enfants, chèque cadeaux à Noel)
17. Une offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. Partager Juriste financier senior - Projets réglementaires Wholesale CDD La Defense, France

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