Chargé(e) de suivi et de pilotage feader

Détails de l'offre

Famille de métiers Europe et international > Gestion des affaires internationales Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Chargé(e) de Suivi et de Pilotage FEADER
Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la Cheffe d'Unité Pilotage-Evaluation, le/la Chargé(e) de Suivi et de Pilotage FEADER réalise des actions concernant la mise en oeuvre de la stratégie du programme FEADER dans une dynamique de développement territorial. Il/Elle contribue au suivi et à l'animation du programme FEADER.

3 - ACTIVITES

1. Mettre en oeuvre la stratégie politique et communautaire
* Construire et animer un réseau territorial d'acteur du développement agricole, rural et forestier sur le territoire
* Élaborer/actualiser/adapter, en lien avec ces acteurs et en fonction des spécificités locales, le programme de développement rural et le programme stratégique national dans sa déclinaison régionale
* Collaborer, avec les différentes autorités locales, nationales et communautaires, à la traduction opérationnelle des stratégies.

2. Coordonner et animer le FEADER en Guyane :
* Susciter des projets répondant aux orientations politiques et stratégiques, ainsi qu'aux exigences réglementaires
* Assurer la coordination des possibilités de financement du FEADER avec les autres dispositifs existants
* Élaborer et suivre les plans d'actions et les calendriers de mise en oeuvre, en lien avec les acteurs du développement rural et agricole

3. Assurer la bonne gestion administrative, financière et réglementaire du programme FEADER :
* Réaliser le suivi financier et contribuer à la bonne gestion du programme
* Préparer et actualiser les fiches descriptives, rapports, tableaux de bords et autres documents/outils de suivi et de mise en oeuvre
* Apporter un appui stratégique aux autres Départements du Pôle Affaires Européennes et Internationales
* Assurer une veille réglementaire et stratégiques sur le FEADER et la Politique Agricole Commune

4 - CONDITIONS DE TRAVAIL

* Déplacements fréquents
* Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du département
* Assurer le remplacement des collègues en fonction des nécessités pour garantir la continuité du service public Profils recherchés 1 Titulaire du cadre d'emploi des attachés, par dérogation un contractuel.

5 - CONNAISSANCES REQUISES

* Orientations, enjeux, évolutions des politiques publiques en matière de fonds européens
* Cadre réglementaire en matière d'intervention des fonds européens
* Maîtrise du cadre stratégique d'intervention du FEADER
* Méthodologies et outils d'analyse, d'évaluation et de diagnostic
* Maîtriser les règles de gestion, de suivi de contrôle des programmes
* Organisation, missions, fonctionnement de la collectivité

6 - COMPETENCES REQUISES

* Expérience souhaitable dans les fonds européens
* Aisance écrite et orale

7 - QUALITES REQUISES
* Disponibilité
* Dynamisme et esprit d'initiative
* Aptitude à travailler en équipe
* Bonnes qualités relationnelles : ouverture et dialogue, écoute
* Capacité d'analyse et de synthèse des situations complexes.
* Méthode, rigueur dans l'organisation
* Utilisation aisée de l'outil informatique
* Connaissance des langues régionales appréciée

8 - NIVEAU DE FORMATION
* Bac+3 à Bac+5