Nous proposons deux CDD en tant qu'animateurs H/F pour un Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Ces postes sont à pourvoir de suite jusqu'au 31/12/2024 inclus.
Les deux animateur H/F périscolaires doivent être obligatoirement titulaires d'un BAFA.
Les modalités de temps de travail sont les suivantes :
- 28H hebdomadaires modulées sur la période
- 15H30 hebdomadaires modulées sur la période
Sous l'autorité de la Directrice de l'ACM, vous serez chargé(e) d'accueillir les enfants (âgés de 3-11 ans) et d'animer des activités de groupe, sur la totalité (ou selon le poste, sur une partie) des temps périscolaires suivants :
- le midi sur le temps de cantine (11h50 à 13h50)
- après l'école (16h15 à 18h30 ou 19h)
- le mercredi de 09h à 18h (uniquement pour le poste à 28h hebdomadaires)
- auxquels s'ajoute la réunion de coordination qui a lieu tous les lundis de 10h50 à 11h50 (pour le poste à 28h, 2h de réunion de préparation ont lieu de 8h50 à 10h50).
Missions et conditions d'exercice :
Participer à la vie collective et quotidienne de la structure :
- élabore les projets d'animation en lien avec le projet pédagogique,
- participe à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail,
- est en relation régulière avec sa hiérarchie,
- peut assurer la fermeture de la structure.
Garantir la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles :
- accueille et communique avec les enfants et les familles,
- est chargé du pointage des présences,
- anime des activités individuelles et de groupe,
- assure la sécurité physique et morale des enfants et du groupe,
- repère les difficultés ou problème d'un enfant,
- transmet les informations à l'équipe.
Formations exigées :
- BAFA
- PSC1
Compétences :
- Techniques d'animation : analyser, formaliser les projets d'activités
- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités
- Connaissance des conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- Mise en valeur des projets d'activités
- Prendre en compte les différences des enfants
Connaissances :
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Maîtrise de la législation et réglementation émanant de la protection de l'enfance
- Connaissance du public
- Fonctionnement d'une collectivité territoriale
- Législation et réglementation des ACM (DDCS)
Savoir être :
- Avoir le sens du service public
- Respecter le droit de réserve de la Fonction publique territoriale
- S'adapter et prendre des initiatives dans le respect du cadre de fonctionnement et de la hiérarchie
- Travailler en transversalité et en équipe
Contraintes du poste : Horaires coupés
Recrutement : par voie contractuelle
Poste : possibilité de prolongation
Experience: Débutant accepté
Compétences: Habilitation BAFA,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Décorer et mettre en place des espaces d'animation,Prévenir et résoudre les conflits,BAFA
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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