ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services.
Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France.
Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien.
En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS.
Nous attendons votre CV !
Nous recherchons pour le développement d'ETPM dans le 82, un Chef d'équipe Monteur Réseaux Électriques aéro-souterrains (H/F)
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux vous aurez pour missions :
- De diriger votre équipe de chantier
- D'assurer l'autorité sur l'ensemble des intervenants du chantier
- D'assurer l'implantation permanente de la signalisation de ses travaux
En tant que monteur de réseaux électriques aéro-souterrains, vous effectuerez :
- L'installation des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux,
- La maintenance de lignes électriques
LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous avez validé les modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Lecture de plan, de schéma,Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires,Installer un poteau, pylône ou mât électrique,Préparer l'intervention et installer le chantier
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Construction de réseaux électriques et de télécommunications
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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