Dans le cadre du développement de son activité après-vente, nous recrutons pour notre site du Puy en Velay un(e) Mécanicien(ne) de maintenance automobile et de véhicules industriels pour compléter son équipe.
Missions : Avec le support de votre chef d'équipe, vous êtes en charge d'effectuer l'entretien courant des véhicules et/ou d'effectuer les réparations à la suite d'un diagnostic en respectant les procédures d'intervention, normes de sécurité et d'environnement.
Profil recherché :
- Esprit de recherche et d'analyse, précision et rigueur, goût pour la technologie (mécanique, électricité-électronique, hydraulique).
- Vous avez une formation initiale ou une expérience réussie en mécanique poids lourds, automobile, TP, agricole.
- Vous souhaitez intervenir sur différents types de motorisation (diesel, gaz, électrique...) et suivre les nouvelles technologies.
- Vous aimez le travail de qualité et êtes orienté(e) satisfaction client.
- Vous appréciez le travail d'équipe.
- Vous êtes titulaire du Permis B pour pouvoir vous déplacer sur les lieux de dépannage.
Conditions :
- Travail sur 4,5 jours (4 ou 5 jours une semaine sur 2) dont un samedi matin sur 2
- Nous pouvons vous proposer un parcours d'intégration ainsi qu'un plan de formation spécifique adapté à votre profil si besoin.
- Vous resterez à la pointe de la technologie dans votre métier grâce à des formations régulières dans les centres de formations techniques Volvo Trucks.
- Si vous avez déjà de bonne bases en mécanique, nous pouvons vous former en interne sur les techniques de poids lourds.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce d'autres véhicules automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.