Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Vous serez affecté au sein d’une entité pluridisciplinaire dédiée à la détection, la caractérisation, l’imputation et l’entrave d’attaques informatiques sophistiquées. Vous seconderez le chef de section, responsable d’une équipe d’enquête de renseignement en cyberdéfense/Cyber Threat Intelligence (CTI) dédiée à une aire géographique spécifique et/ou un type d’activité. Disposant d’une expérience validée dans ce domaine, vous veillerez au bon déroulement des aspects administratifs et opérationnels de votre structure.
Votre expérience sera mise à profit pour appuyer une équipe CTI chargée de :
• Recueillir des informations d’intérêt cyber
- Assurer la veille opérationnelle, sa valorisation et la mise à jour des bases de connaissance (IoC, TTP) ;
- Solliciter des interlocuteurs et coordonner les échanges et activités en lien avec les enquêtes ;
- Contribuer à la structuration des moyens CTI et à la montée en compétence des personnels moins expérimentés.
• Exploiter les connaissances cyber et mener des investigations
- Mener des enquêtes de cyberdéfense et de renseignement cyber, visant à détecter, caractériser, imputer et entraver des attaques, en se montrant force de proposition et en faisant preuve d’initiative ;
- Participer à l’orientation de ces enquêtes, en accord avec les priorités définies par la hiérarchie ;
- Contextualiser les enquêtes de cyberdéfense, notamment sous un prisme géopolitique ;
- Mettre en œuvre certains actes d’enquête technique selon le niveau de maîtrise et participer à des investigations sur des cryptoactifs ;
- Contribuer au développement d’une expertise propre sur la menace ;
- Participer à l’amélioration des processus métier.
• Produire et diffuser le renseignement
- Produire les dossiers de synthèse liés aux enquêtes menées (comptes rendus, productions internes/externes, restitutions orales)
- Préparer et participer aux échanges avec les partenaires, nationaux et internationaux, du service (au travers des productions écrites ou des réunions opérationnelles)
Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique - bureautique - Niveau expert: requis
- Connaître l'environnement professionnel - Niveau expert : requis
- Avoir des compétences juridiques - Niveau initié: requis
Savoir-faire
- Savoir analyser : Niveau maîtrise - requis
- Avoir l'esprit de synthèse : Niveau expert - requis
- Savoir rédiger : Niveau expert : requis
Savoir être
- Savoir s'adapter : Niveau expert - requis
- Avoir le sens des relations humaines : Niveau expert - requis
- Savoir communiquer : Niveau expert - requis
Vos perspectives :
Ce poste destiné à des personnes expérimentées en CTI, peut conduire à évoluer vers des fonctions d’encadrement dans le domaine.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.