Directeur de site f/h

En rejoignant RENAULT Flers au poste de Directeur de site H/F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion.

Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint du Groupe, vous encadrez une équipe dynamique et conviviale.


Vos missions se composeront de :


Management

* Organiser et animer les chefs de service dans leurs activités, notamment sur les méthodes et organisation groupe et constructeur.
* Veiller à la bonne adaptation des Ressources Humaines (qualitatif / quantitatif) sur son périmètre.
* Communiquer les orientations décidées par la Direction du Groupe, faire élaborer et contrôler l'exécution et la pérennité des plans d'action (qualité, rentabilité, volume, RH).
* Veiller au respect et à l’application des dispositions légales et réglementaires (Hygiène Sécurité Environnement Immobilier) avec le responsable HSE : installations existantes, déplacements, rapports des organismes agréés.


Commerce

* Définir la stratégie à mettre en œuvre pour atteindre les résultats commerciaux.
* Développer la rentabilité des différents services.
* Développer commercialement le territoire confié à la concession pour chacune des activités ; animer le réseau d’agents et les professionnels autre marque ; identifier les spécificités du territoire et s’impliquer localement.


Gestion

* Préparer les budgets, analyser le compte d’exploitation du site et proposer des plans d’actions correctifs si nécessaire, gérer les finances du site (dépenses de fonctionnement, CA, trésorerie, le BFR, rentabilité…) avec le support du service comptabilité.


Vos avantages seront :

* Prime d’animation variable pouvant représenter 30% de la rémunération brute annuelle.
* Forfait jours avec RTT.
* Véhicule de fonction.
* Ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés et nos managers.
* Valeurs humaines affichées et reconnues par tous.
* Possibilité d’évolution au sein du Groupe (77% de nos managers issus de la promotion interne).
* Autonomie dans le respect des process au sein de votre site avec l’appui opérationnel des fonctions support Groupe.
* Participation au CODIR de votre filiale avec vos homologues directeurs de site.
* Séminaire d’entreprise annuel avec tous les managers du Groupe.
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