Agent de maintenance voirie manifestation - mairie de saint just st rambert

Agent de maintenance voirie manifestation - Mairie de SAINT JUST ST RAMBERT

Le service voirie de la Ville de Saint-Just Saint-Rambert recherche un agent de maintenance voirie manifestations (H/F) pour un renfort saisonnier de 3 mois.

Collectivité de taille humaine avec ses 15 509 habitants et ses 230 agents, Saint-Just Saint-Rambert est située dans le département de la Loire. Elle s'inscrit dans une démarche d'amélioration du cadre de vie de ses habitants en offrant un service public de qualité.

Missions principales :

1. Participer à l'organisation des manifestations
2. Transporter le matériel nécessaire à l'organisation des manifestations
3. Mettre en place le matériel (barrières, chaises, tables, ...)
4. Monter les structures (podium, chapiteau, ...)
5. Enlever le matériel


Profil recherché

Expérience dans un poste similaire serait un plus.

Compétences requises :

* Connaissance des matériels et matériaux utilisés
* Utilisation du matériel
* Travail en équipe
* Rigueur
* Polyvalence

Contraintes et Risques :

* Travail physique
* Travail à l'extérieur
* Travail possible les samedis, dimanches et jours fériés en fonction des missions de service public confiées (manifestations, fêtes...)

Particularités :

* Horaires 8h00 / jour
* Un vendredi sur 2 en RTT
* Horaires d'été : 6h00 à 14h00

Rémunération : Traitement basé sur le cadre d'emploi correspondant, régime indemnitaire, tickets restaurant. Salaire en fonction de l'expérience.


Qui sommes-nous?

Durée du contrat : 3 mois

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter le service des Ressources Humaines au 04 77 52 48 53 ou accueil-rh@stjust-strambert.com.

Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique, envoyez une lettre de candidature expliquant votre parcours de vie et vos motivations accompagnée d'un CV à :

Monsieur le Maire
Mairie
8 boulevard de la Libération
BP 204
42170 SAINT-JUST SAINT-RAMBERT
OU
accueil-rh@stjust-strambert.com

Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

Vacant à partir du 20/12/2024

#J-18808-Ljbffr