Activités de Back Office :
· Conseiller les assurés sur leurs droits aux prestations retraite.
· Mettre à jour leur carrière.
· Instruire les dossiers et calculer les droits aux prestations retraite.
· Attribuer les prestations retraite aux assurés en respectant leurs droits et en garantissant la continuité de leurs ressources.
Activité de Front Office :
· Accueil des assurés (cette mission interviendra ultérieurement)
REMUNERATION
Niveau 3 ou 4 de la classification des employés et cadres du régime général de la sécurité sociale
Soit de 25317 € à 26849 bruts annuels (répartis sur 14 mois)
Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu'à 20 jours par an selon l'horaire hebdomadaire de travail), horaires variables, Bénéfice des œuvres sociales du CSE, télétravail (pouvant aller de 1 à 3 jours).
SITUATION DE TRAVAIL
1 poste ouvert à l'agence retraite de Angoulême en Charente (16)
L'équipe est composée d'un manager, d'un à deux chargés d'expertise et d'une dizaine de conseillers gestion retraite.
REF : 06-25
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 23/03/2025
DATE DE PRISE DE FONCTIONS : MAI 2025
CONTRAT : 1 poste CDI temps plein
LIEU DE TRAVAIL : Agence Retraite de Angoulême (16)
FORMATION :
Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, protection sociale.
Information importante :
Selon le profil du candidat retenu, une formation diplômante institutionnelle OBLIGATOIRE interviendra sur le 2e semestre 2025 ce qui impliquera des déplacements sur les périodes concernées (du lundi au vendredi).
Les frais de déplacements seront pris en charge par la Carsat.
La formation se tiendra en alternance sur Limoges et le site d'affectation. Elle comprendra différents modules.
Experience: Débutant accepté
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
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