Responsable hta - mise en service centrales photovoltaïques h/f

Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ?

De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ?

C'est l'occasion de nous rejoindre au sein du service ENR de Toulouse ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain :
Technicien de mise en service photovoltaïque H/F

Rattaché au Responsable d’Affaires en charge du chantier sur lequel vous interviendrez, et en relation avec le Conducteur de travaux, vous participez à la mise en service des installations dans le respect du délai et la qualité attendus.

Vos missions sont de :
- Réaliser et garantir les contrôles, les essais, les réglages et mise en service du système électrique des installations (en interface avec Enedis), en accord avec les analyses techniques qui vous sont transmises et le cahier des charges.
- Intervenir sur le matériel BT, HT, DC des centrales de production d'énergies (SEPAM, cellule, transformateur, relais de protection, DEIE, filtre).
- Réaliser la veille technologique HTA pour les métiers de l'ENR.
- Appliquer strictement les règles de sécurité au quotidien.
- Mettre en œuvre les techniques spécifiques des centrales de production d'énergies BT et HTA, des moyens de supervision (SCADA) d'énergies, des relais de protection électrique HTA, des régulations pour la production d'énergie.
- Réaliser le suivi de vos interventions et de la performance des centrales avec les systèmes de monitoring.

Utilisation de logiciels : Autocad, Caneco, PVSYST.

Forte expérience dans la construction de centrale d'Energie aussi bien en travaux qu'en maintenance/SAV HTA. Une rigueur et de l'autonomie sont attendues sur ce poste.

Vous êtes mobile sur le territoire national (en grands déplacements 50% du temps).

MAIS SURTOUT que vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe, de rigueur, d'organisation et que vous avez de bonnes aptitudes en communication alors rencontrons nous rapidement !

MIXITE

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

AVANTAGES

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU