Cadre de proximité (f/h)

Description du poste

Missions/Activités :

La direction de la caisse d'allocations familiales du Val-de-Marne fait connaître l'appel à candidatures pour un poste de cadre de proximité (f/h) - niveau 5A - coefficient / (ou niveau 5B selon profil) au département de l'offre globale de service et suivi de la qualité de production.

Placé(e) sous l'autorité directe du responsable de l'espace familles, la ou le candidat(e) retenu(e) assurera notamment les missions suivantes :

1. Le soutien et l'accompagnement technique des agents de sa corbeille par exemple dans le soutien nims et l'aide à la liquidation ;
2. La supervision des agents dans le cadre de la démarche qualité intégrée, et la mise en œuvre des actions visant à améliorer la qualité de traitement.
3. L'organisation et le suivi des activités du quotidien des agents de sa corbeille ;

La contribution aux engagements de service de production (suivi des indicateurs du dog2sqp) ;

4. La représentation du service dans les réunions de travail du dog2sqp et réunions transversales.

En cas de besoin, la personne retenue est susceptible d'assurer des remplacements ponctuels sur d'autres sites afin de palier des absences longues.

La ou le candidat(e) devra accepter de suivre différents modules de formation dans le cadre de leur prise de fonction.

Profil recherché

Vos compétences

Compétences :

La conduite de ces missions implique une expérience technique sérieuse et avérée des caf ainsi que de réelles capacités d'appropriation de la réglementation technique et de son implémentation dans les applicatifs correspondants.

Elle nécessite également des capacités d'organisation, d'animation de groupe et le sens de la confidentialité.

La titularisation dans l'emploi interviendra à l'issue d'un stage probatoire de six mois.

En cas de mutation visée à l'article 16 de la convention collective nationale du travail, la durée du stage probatoire est fixée à 3 mois.

Informations complémentaires

Nous vous proposons :

5. Une durée hebdomadaire du travail de 39h00 avec 20 jours de RTT et le bénéfice d'horaires variables ;
6. Une rémunération annuelle brute de base 28 € composée d'un salaire mensuel brut de 2 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus ;
7. Une prime d'intéressement et un dispositif d'épargne salariale (PEI / PERCO) ;
8. Télétravail possible ;
9. La participation aux frais de transport à hauteur de 75% et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable (sous conditions) ;
10. Une prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions), éventuellement la possibilité de réserver une place en crèche (sous réserve de disponibilité) ;
11. Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 € ;
12. Une mutuelle et un régime de prévoyance ;
13. La possibilité de bénéficier des prestations proposées par le comité social et économique.

Les candidatures devront comprendre un cv et une lettre de motivation.

Sans nouvelles de notre part dans un délai de trois semaines, veuillez considérer que nous n'avons pas pu donner une suite favorable à votre candidature.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

offres similaires à ce poste

Légende des icônes des offres

14. Type de contrat
15. Localisation
16. Rémunération
17. Niveau
18. Publié depuis
19. Limite de candidature
20. Référence

Technicien(ne) de Prestations - Indemnités Journalières et Accidents du Travail (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

21. Type de contrat CDD
22. Rémunération de 1 € à 1 € par an
23. Niveau NIVEAU 3
24. Publié aujourd'hui
25. Limite de candidature le 28/06/
26. Référence NVHADD

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF RISQUES PROFESSIONNELS H/F NIVEAU 3 OU 4 selon profil

CRAM ILE-de-France

27. Type de contrat CDI
28. Localisation PARIS 19ème
29. Niveau NIVEAU 3
30. Publié aujourd'hui
31. Limite de candidature le 12/06/
32. Référence NVHADD

Technicien(ne) Gestionnaire - Aide financière (H/F)

CPAM DES HAUTS-DE-SEINE

33. Type de contrat CDI
34. Localisation Nanterre
35. Niveau NIVEAU 3
36. Publié aujourd'hui
37. Limite de candidature le 19/06/
38. Référence NVHADD

Conseiller(e)s service à l'usager (H/F)

CAF DES YVELINES

39. Type de contrat CDD
40. Localisation VERSAILLES
41. Niveau NIVEAU 3
42. Publié aujourd'hui
43. Limite de candidature le 23/06/
44. Référence NVHADD

Cadre de proximité (F/H)

CAF DU VAL-DE-MARNE

45. Type de contrat CDI
46. Localisation CRETEIL
47. Rémunération de 28 € à 30 € par an
48. Niveau NIVEAU 5A
49. Publié aujourd'hui
50. Limite de candidature le 19/06/
51. Référence NVHADD

Gestionnaire Conseil Allocataires Confirmé H/F

CAF DE L'ESSONNE

52. Type de contrat CDI
53. Localisation EVRY
54. Rémunération 26 € par an
55. Niveau NIVEAU 4
56. Publié aujourd'hui
57. Limite de candidature le 09/06/
58. Référence NVHADD

Conseiller(e) Services Assurance Maladie (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

59. Type de contrat CDD
60. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
61. Niveau NIVEAU 3
62. Publié aujourd'hui
63. Limite de candidature le 30/06/
64. Référence NVHADD

Technicien(ne) de Prestations - SARE (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

65. Type de contrat CDI
66. Localisation EVRY
67. Rémunération de 25 € à 25 € par an
68. Niveau NIVEAU 3
69. Publié aujourd'hui
70. Limite de candidature le 30/06/
71. Référence NVHADD

Technicien(ne) de Prestations - PAS

CPAM DE L'ESSONNE

72. Type de contrat CDD
73. Localisation Evry
74. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
75. Niveau NIVEAU 3
76. Publié aujourd'hui
77. Limite de candidature le 28/06/
78. Référence NVHADD

Référent Ecoute Clients (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

79. Type de contrat CDI
80. Localisation CRETEIL
81. Niveau NIVEAU 5B
82. Publié aujourd'hui
83. Limite de candidature le 19/06/
84. Référence NVHADD

ALTERNANCE - Conseiller(ère) de proximité H/F

CPRPF

85. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
86. Localisation Paris
87. Niveau NIVEAU 3
88. Publié depuis 1 jour
89. Limite de candidature le 18/06/
90. Référence NVHADD

Téléconseiller (H/F)

CIPAV

91. Type de contrat CDD
92. Localisation Paris
93. Rémunération 24 € par an
94. Niveau NIVEAU 3
95. Publié depuis 1 jour
96. Limite de candidature le 18/06/
97. Référence NVHADD

TECHNICIEN ADMINISTRATIF H/F

CPAM DE PARIS

98. Type de contrat CDD
99. Localisation PARIS
100. Niveau NIVEAU 3
101. Publié depuis 1 jour
102. Limite de candidature le 11/06/
103. Référence NVHADD

Médiateur administratif F/H

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS

104. Type de contrat CDI
105. Localisation Bobigny
106. Niveau NIVEAU 5B