Responsable clspd

Le responsable CLSPD est en charge de la mise en œuvre et de l'animation du Comité Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance, qui regroupe les acteurs institutionnels (police, justice, collectivités, services sociaux, etc.) pour élaborer des actions locales de prévention et de lutte contre la délinquance. Il coordonne les projets et veille à leur efficacité sur le terrain.

Missions Principales :

M1 :Animation du Comité Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) :
-Organiser et animer les réunions du CLSPD, en réunissant l’ensemble des partenaires impliqués dans la prévention de la délinquance (police, justice, éducation, associations, collectivités locales).
- Veiller à la bonne communication entre les différents acteurs pour assurer une approche cohérente de la sécurité et de la prévention.
-Elaboration et mise en œuvre de la politique de prévention :
-Définir, en collaboration avec les partenaires, les priorités locales en matière de sécurité et de prévention de la délinquance.
-Développer des actions spécifiques adaptées aux problématiques locales (prévention de la délinquance juvénile, prévention de la violence, de l'addiction, etc.).
-Coordonner les projets en fonction des besoins identifiés, en s'assurant de leur suivi et de leur évaluation.

M3 :Suivi des dispositifs de prévention :
-Suivre l’évolution des indicateurs de délinquance à l’échelle locale (statistiques policières, incidents signalés, etc.).
-Evaluer l’efficacité des actions de prévention mises en place et proposer des ajustements si nécessaire.
-Mettre en place des dispositifs de médiation et de réinsertion pour les publics à risque.

M4 :Médiation et gestion des conflits :
-Assurer la médiation dans les conflits de voisinage ou les situations de tensions sociales pouvant entraîner des phénomènes de délinquance.
-Favoriser les initiatives visant à renforcer la cohésion sociale et la prévention de la violence dans les quartiers sensibles.

M5 :Veille et coordination des partenariats :
-Identifier et mobiliser les partenaires locaux (associations, services sociaux, éducateurs, etc.) pour mener des actions de prévention.
-Assurer la coordination entre les différents acteurs publics et privés pour mettre en œuvre des projets efficaces.

M6 :Sensibilisation et communication :
-Organiser des actions de sensibilisation auprès des citoyens pour les informer des dispositifs de prévention et de sécurité mis en place dans la commune.
-Assurer la communication externe du CLSPD, notamment en lien avec les médias et la population locale.

M7: Gestion des finances et des ressources :
-Participer à la recherche de financements pour les projets de prévention (subventions publiques, partenariats privés, etc.).
-Assurer le suivi budgétaire des actions et projets en cours.

Connaissances en droit et sécurité publique : Maîtrise des enjeux législatifs et réglementaires relatifs à la sécurité et à la délinquance.

Gestion de projet : Capacité à définir des objectifs, élaborer des plans d'action, et suivre leur mise en œuvre de manière efficace.

Compétences en médiation et résolution de conflits : Aptitude à gérer des situations conflictuelles et à trouver des solutions adaptées.

Coordination et animation de groupe : Capacité à animer des réunions et à coordonner une équipe d’acteurs très variés (police, justice, associations, etc.).

Communication : Compétences en communication écrite et orale pour élaborer des rapports, présenter des projets et dialoguer avec les partenaires.

Sens de l’écoute et de l’analyse : Capacité à analyser les besoins locaux en matière de sécurité et de prévention de la délinquance et à y répondre de manière proactive