Le SSIAD La Santé Chez Soi est une association, loi 1901, de services de soins infirmiers à domicile, composée de 110 salariés repartis sur sept établissements sur les secteurs de Tours, Langeais, Azay le Rideau, Richelieu, Artannes, Veigné et Athée sur Cher.
Au sein du siège à Tours, vous assistez la direction sur des questions administratives, financière et RH. Vous assurez le suivi comptable des sept établissements du SSIAD, du budget jusqu'à la clôture annuelle des comptes. Vous procéderez au traitement complet de la paie, de la veille juridique au déclarations sociales.
Vous travaillez de manière autonome en coordination avec les autres services pour garantir le bon fonctionnement RH et comptable de l'association.
Profil souhaité :
- Expérience souhaitée d'au moins 3 à 5 ans au sein d'un service comptable
- Rigueur, forte capacité d'adaptation, goût pour le travail en équipe
- Maîtrise des outils informatiques : Excel, logiciel de comptabilité et de paie
Des qualités personnelles recherchées :
- Autonomie, organisation et rigueur
- Sens des responsabilités et prise d'initiative
- Discrétion
- Posture professionnelle
- Excellent relationnel, esprit d'équipe
Rémunération mensuelle selon expérience, à partir de 2 515.50€
Le poste à pourvoir à partir du 1er mars 2025
Experience: 3 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Codifier une facture,Réaliser des opérations comptables,Codifier un titre,Codifier un mandat,Établir des déclarations fiscales et sociales,Assurer la gestion administrative d'une activité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des infirmiers et des sages-femmes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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