Nous recrutons pour notre client basé à Herrlisheim, leader européen et 2ème spécialiste mondial dans le mélange d'épices, d'additifs, mix à façon, épices brutes et arômes, un Agent de Conditionnement H/F. Vos missions : - divers travaux de manutention ; - reconditionnement d'épices dans des sachets individuels ; - préparation de commandes ; - emballage. Horaires de journée 7h - 15h30 (heures supplémentaires à prévoir, flexibilité d'emploi du temps) Port de charges à prévoir également. Vous êtes motivés et soucieux de la qualité du respect des procédures.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts,Conditionner des produits,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
RE'FLEX Services, société de travail temporaire, fonde son action sur la recherche constante de la rigueur, dans l'exercice d'un métier difficile, qui engage chaque fois notre responsabilité, tant vis-à-vis des entreprises qui font appel à nos services, qu'à l'égard des candidats qui nous associent à leur recherche d'emploi.
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