Ineo Sclé Ferroviaire, entité d’EQUANS France, recherche son/sa
Stagiaire Assistant chef de projets signalisation ferroviaire (H/F),
Poste basé à Toulouse (31), des déplacements très ponctuels sur notre atelier de Jonage (69) et nos projets en cours en France sont à prévoir.
Le Marché Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde.
Les expertises du marché transport sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la ventilation des tunnels, les systèmes intelligents d’aide à l’exploitation et information voyageurs, les solutions de connectivité on board (wifi).
Nos expertises sont rassemblées dans 7 filiales comptant 2700 salariés: INEO Sclé Ferroviaire, Powerlines, INEO UTS, Axima Tunnel, INEO SYSTRANS, et Icomera.
Nous vous proposons de rejoindre INEO SCLE FERROVIAIRE, notre filiale française est spécialisée dans la réalisation et la maintenance des installations caténaires, lignes aériennes de contact et équipements de signalisation ferroviaire pour les systèmes de transport urbain et interurbain (chemin de fer, tramway).
Nous intervenons depuis la phase études de réalisation jusqu’à celle de l’installation sur site sur des projets en France ou à l’international dans le cadre de grands projets d’infrastructure mobilisant d’autres expertises du marché Transport d’EQUANS France.
Votre challenge à nos côtés :
Dans le cadre de nouveaux projets innovants dans le domaine de la signalisation Ferroviaire (Nouveaux Systèmes d’Enclenchement de Signalisation Ferroviaire), vous travaillerez sur la partie préparatoire et la planification des opérations concernant le déploiement de ces projets.
Notre volonté est d’améliorer et d’optimiser nos processus dans le cadre du déploiement de ce projet d’une durée de 15 ans.
Rattaché au Responsable Qualité Travaux de l’agence signalisation ferroviaire, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes :
- L’analyse et la proposition d’actions d’amélioration concernant notre activité de précâblage électrique (armoire électrique dédiée à nos chantiers de Signalisation Ferroviaire) dans notre nouvel atelier en relation avec les responsables d’affaires et responsable de la performance industrielle.
- La réalisation de REX sur nos activités (Travaux, Contrôles, Vérifications Techniques Essais dans le domaine de la Signalisation Ferroviaire), afin de participer à l’évolution de nos activités et de nos collaborateurs.
Nous rejoindre c'est aussi :
Développer vos compétences et savoir-être dans un secteur en pleine expansion,
Intégrer un grand groupe où le transport est au cœur de la stratégie de transition Zéro Carbone,
Rejoindre une équipe à taille humaine, reconnue pour ses compétences,
Participer à des projets de construction ferroviaire d’envergure et variés.
Être assuré, grâce à notre équipe technique à fortes compétences, de recevoir une formation de qualité.
Votre profil :
DE formation Niveau (Bac + 5), école d’ingénieur ou Master dans le domaine Généraliste ou Electrique, vous recherchez un stage de fin d’études afin de valider votre diplôme. Vous serez amen(é) à travailler autant sur la partie préparatoire que sur la partie déploiement d’un projet éco responsable et durable.
Votre aisance relationnelle, votre capacité d’adaptation et votre autonomie seront autant d’atouts qui vous permettront de mener à bien votre stage.
Vous maîtrisez le Pack Office (Outlook, Powerpoint, Excel), et MS Project, vous avez des notions dans la Qualité et dans la Gestion de projet (Cycle en V).
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.
Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.
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