Chargé(e) de développement international (H/F)
-Chargé de développement international (achat/vente) avec cible principale : "middle east":
Maitrise souhaitée des techniques de vente et maitrise exigée des langues suivantes : français, anglais, perse.
Développement global des ventes, appro de stock.
-Communication et développement digital :
marketing digital, maitrise du référencement Google (google ad.), approvisionnement du stock en ligne.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Socio-économie,Concevoir et gérer un projet,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Impulser un projet au niveau local, national ou européen
Langues: Anglais exigé,Persan souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Commerce de gros, industrie du métal
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