Sous l'autorité de la chef de service, vous participez à l'action du service prévention famille de la Communauté de communes du Pays des Herbiers en matière de coordination petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, sécurité et délinquance, et prévention routière. Vous contribuez ainsi à la mise en oeuvre de la politique familiale intercommunale, laquelle fait l'objet d'une contractualisation avec la Caisse d'Allocations Familiales (CAF).
Vous êtes agile et organisé. Force de proposition, vous savez travailler en équipe (multiples interlocuteurs internes et externes) comme en autonomie.
Contribution à la réalisation des actions et projets du service en lien avec les orientations politiques
Participer à la réalisation, par la mise en oeuvre d'actions concrètes, des objectifs FAMILLE de la Convention Territoriale Globale (CTG) intégrée au Programme Famille Santé Social (PF2S)
Veiller à l'articulation de la CTG-Famille avec les autres dispositifs et conventionnements (CLS, CTG-Social, PCAET, PAT, PEDT...)
Entretenir ou développer les partenariats avec les dispositifs et acteurs du développement territorial dans les domaines concernés
Animer ou participer à des réunions ou groupes de travail en lien avec les actions du service
Impulsion d'une dynamique partenariale locale et institutionnelle de projets
Assurer la mise en réseau des acteurs impliqués dans la réalisation des objectifs du service
Informer les partenaires sur les engagements et dispositifs de la collectivité
Participer à la communication et à la valorisation des projets de la collectivité auprès des partenaires, du public
Favoriser l'émergence de projets et la construction d'actions communes
Observer les tendances, facteurs d'évolution et mobiliser sur des questions émergentes
Accompagner les porteurs de projets (appui technique, recherche de financement, ingénierie de projet)
Recueillir les demandes et attentes des familles et les qualifier en besoins
Conseil et assistance
Formuler des propositions concrètes pour traduire les orientations politiques souhaitées par les élus
Animation
Concevoir et animer des interventions spécifiques auprès de différents publics Famille
Gestion administrative et technique
Rédiger des documents de formes et de contenus divers (notes, rapports, diagnostics, courriers...)
Rendre compte de l'activité (tableaux de suivi, comptes rendus, bilans...)
De formation supérieure dans les domaines de l'animation, de l'action sociale ou du développement local, vous avez une expérience antérieure dans un poste similaire en coordination de dispositifs et travail en réseau.
+ Permis B exigé
Reconnu(e) pour votre agilité, vos compétences organisationnelles vous donnent la maitrise de la conduite de projet en conciliant l'élaboration de diagnostic, le suivi d'indicateur et la recherche de financement et dans le cadre des collectivités territoriales et ses partenaires institutionnels.
Vous êtes reconnu pour votre positivité votre créativité et dynamisme.
Vous démontrez de bonnes capacités de communication, tant dans l'animation que dans la rédaction écrite.
Vous connaissez les orientations politiques en matière de prévention famille et le contexte socio économique.
Votre aptitude à formuler des propositions et vos capacités à travailler en transversalité reflètent votre simplicité.
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