Missions :
Missions principales : gardien.ne du centre culturel
- Entretien de la propreté et petites réparations au centre culturel (50%), possibilité de détachement aux services techniques
- Manutention du matériel : installation et rangement des salles en fonction des évènements (10%)
- Ouverture et fermeture du bâtiment, réalisation des états des lieux lors de la mise à disposition aux associations ou la location aux particuliers (10 %)
Missions secondaires :
- Appariteur : portage des plis aux administrations et courses diverses, livraison au sein de la commune des documents de communication, affichage et boitage (10%)
- Service des cérémonies et manifestations : installation des salles de la commune en fonction des besoins, gestion et suivi des stocks (10%)
- Régie son et lumière lors des spectacles et manifestations (10%)
Connaissances professionnelles :
- Sur l'entretien en général,
- Sur l'utilisation des produits spécifiques de techniques de nettoyage,
- Sur la technicité des cérémonies,
- Notions de régie de spectacle appréciées,
- Maitrise d'Outlook (mails), connaissances d'Excel
- Permis B indispensable.
Capacités requises :
- Sens du travail en équipe, capacité à communiquer, informer, coopérer,
- Sens de l'organisation et autonomie,
- Serviabilité,
- Discrétion et conscience professionnelle,
- Respect des horaires prévus par le responsable de service.
Contraintes et relations liées au poste :
- Emploi du temps annualisé avec fortes amplitudes horaires en fonction des évènements et des impératifs de service
- Disponibilité pour travail en soirée, week-ends (astreinte le dimanche) et jours fériés
- Régime indemnitaire, Cnas
- Port de charges,
- Travailleurs reconnus handicapés acceptés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Alerter le service de maintenance,Assurer la maintenance préventive des installations,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Monter du mobilier,Nettoyer les surfaces et les espaces communs,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Répondre aux attentes d'un client,Veiller au respect des normes de sécurité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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