Description du poste:
Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la vente de produits agricoles, un profil de vendeur manutentionnaire. Il s'agit d'une société à taille humaine qui met un point d'honneur sur l'accompagnement de leurs nouveaux collaborateurs.
Les missions principales incluent :
Conseil de la clientèle
Enregistrement des ventes et préparation des devis
Mise en rayon de la marchandise
Participation à l'entretien de la surface de vente
Inventaires marchandise
Animation actions commerciales
Profil recherché:
Nous recherchons une personne volontaire et engagée ayant une première expérience réussie dans la vente et/ou en tant qu'employé libre-service.
Le profil idéal réunira les compétences suivantes :
Adaptabilité
Prise d'initiative
Autonome
Responsabilités:
Manipulation règlements liquide, chèque et CB.
Contrôle stocks
Gestion des retours et des réclamations clients
Suivi des commandes et des livraisons
Coordination avec les fournisseurs pour assurer la disponibilité des produits
Participation à la mise en place des vitrines et des présentations produits
Eléments complémentaires:
Équipements de protection individuelle : chaussures de sécurité obligatoires.
Taux horaire : 12,85 €/h brut + congés payés + indemnités de fin de mission.
Port de charges à prévoir (produits entre 10 et 25 kg).
Horaires : du mardi au samedi 08h30-12h00 puis 13h30-18h00 (samedi 08h30-12h00)
Mission de 6 mois renouvelable.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Charger, décharger, manutentionner des produits,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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