Chargé de développement commercial f/h – ref int1170

Chargé de développement Commercial F/H – Ref INT1170

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Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement commercial pour accompagner nos clients dans leurs projets. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !

Vous évoluerez au sein d’une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients ! Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l’humain au cœur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu’elle accompagne.

En tant que Chargé(e) de développement commercial, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure.

Vos principales responsabilités :

* Véritable chasseur(euse), vous excellez dans l’acquisition de nouveaux clients et leur fidélisation.
* Vous êtes responsable de votre secteur et vous assurez le développement et le suivi de votre portefeuille clients (visites, prise de commandes, prospection).
* Vous commercialisez les solutions de notre entreprise auprès des professionnels situés sur le secteur de Saint-Malo.
* Vous êtes force de proposition et vous orientez vos clients vers la solution la plus adaptée à leurs besoins.


Votre profil

Profil recherché :

* Pugnace, dynamique, persuasif(ve), vous avez le goût de l'effort et du challenge.
* Homme ou femme de terrain, vous maîtrisez la prospection téléphonique/physique.
* Titulaire d'un bac +2 idéalement en commerce.
* Vous avez une première expérience en B to B en recrutement, ou avez une expérience en tant que commercial.
* Vous manifestez un bel esprit d'équipe, un vrai tempérament commercial doublé d'un(e) challenger ainsi qu'un attrait à être polyvalent(e).
* Vous connaissez le tissu économique du secteur.


Ce que nous vous offrons

* Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir.
* Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe.
* Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée.

Notre processus de recrutement est transparent :

* Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.
* Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences.
* Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions.

Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif !

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