Responsable de service socio-éducatif (h/f)

1 poste de Responsable de service socio-éducatif (H/F) - CDI Temps plein
à pourvoir au Territoire Clermont Pays d'Issoire
Poste basé à Cournon et Issoire

Dans le cadre de la Protection de l'Enfance, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice, en lien avec l'équipe de direction, le/la responsable de service socio-éducatif intervient auprès de l'équipe éducative :
- d'un foyer habilité pour l'accueil de 9 enfants de 9 à 15 ans basé à Issoire,
- d'un foyer appartement habilité pour l'accompagnement à l'autonomie d'adolescents basé à Cournon.

Missions :

- Assure la quotidienneté de fonctionnement du service et sa continuité
o Assure la conformité et la sécurité des biens et des personnes
- Garantit la qualité de l'accompagnement des enfants accueillis en déclinant les valeurs associatives :
o Met en œuvre le projet d'établissement dans le cadre des orientations associatives et des politiques sociales
o Elabore avec l'équipe de Direction la continuité de l'activité, les modalités d'accueil et d'accompagnement
o Garantit le bon fonctionnement et la continuité de service dans le respect de l'accord d'entreprise
o Est garant des projets et des droits des enfants et adolescents confiés
- Assure le management opérationnel des équipes placées sous sa responsabilité :
o Coordonne le fonctionnement général du quotidien de l'établissement dans la perspective d'une meilleure qualité de vie au travail, dans un contexte sécurisé.
o Assure la continuité de service via une organisation du temps de travail conforme et efficiente.
o Accompagne la rédaction des écrits professionnels
o Réalise régulièrement les entretiens professionnels

Compétences et capacités attendues :

- Compétences et appétences à travailler en équipe de Direction indispensable.
- Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et de l'environnement juridique appréciable
- Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de planification souhaitée
- Capacité d'innovation et d'adaptation pour mettre en place un service au regard des outils de la Loi 2002-2

Profil :

- Diplôme de niveau 6 minimum en santé/social/médico-social
- Expérience significative de la protection de l'enfance de plus de 3 ans
- Expérience d'encadrement d'équipe de 2 ans minimum
- Permis B indispensable

Spécificités du poste :

- Salaire conventionnel + Ancienneté : statut collectif régi par les dispositions d'un accord d'entreprise type CCN66
- Astreintes
Poste à pourvoir en mai 2025