Agent petite enfance

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Agent social
Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous l’autorité hiérarchique du de la Directrice Petite Enfance, l’agent participe à l’accueil de l’enfant et de sa famille. Il prend en charge individuellement ou en groupe l’enfant et l’accompagne dans son quotidien. Il crée et met en œuvre les conditions nécessaires à son bien être physiologique, physique et psychologique. Il participe également à l’élaboration et au suivi des projets. Missions / conditions d'exercice Accueil de l’enfant et de sa famille
•Mise en place du projet d’accueil de l’enfant et de sa famille.
•Accompagnement lors de l’adaptation par un accueil progressif. Mise en confiance et recueil d’informations nécessaires sur son rythme et ses habitudes.
•Identification des besoins physiques, moteurs et affectifs de l’enfant
•Ecouter, rassurer, conseiller tout au long de l’accueil.

Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
•Être à l’écoute de l’enfant, répondre à ses besoins tout au long de la journée dans le respect de son rythme individuel.
•Réaliser les soins courants d’hygiène et les soins spécifiques lis à la santé.
•Repérer par l’observation les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant.
•Observer et analyser les situations en équipe.

Prévoir, organiser et animer des activités adaptées
•Animer et organiser des ateliers en lien avec l’équipe et le projet pédagogique.
•Adapter les activités en fonction de l’âge de l’enfant et de sa disponibilité.
•Participer aux taches courantes d’entretien Profils recherchés •Diplôme d’Auxiliaire de Puériculture, CAP Petite enfance ou équivalent
•Connaissance des étapes du développement, de l’enfant
•Qualités relationnelles et pédagogiques
•Capacité à travailler en équipe
•Sens de l’organisation et disponibilité
•Discrétion
•Ecoute, patience et bienveillance