Chef d'équipe en tuyauterie h/fcdi longvic (21)

Description du poste

Aquila RH Dijon, acteur local indépendant du recrutement en CDD, CDI et Intérim, recherche pour son client : un chef d'équipe tuyauterie (H/F)

Rejoignez une PME reconnue dans les alentours de Dijon, leader dans le domaine du génie climatique, de la performance énergétique et des énergies renouvelables.

Ils s'engagent à fournir des solutions adaptées aux besoins de leurs clients tout en respectant les normes environnementales les plus strictes.

Leur équipe dynamique et professionnelle travaille sur une gamme variée de projets, allant de l'installation de nouveaux équipements à la réparation et à la modification des installations existantes.

Vos missions

Vos missions pour ce poste seront les suivantes :

-Préparer et organiser les équipes chantier

1. Réceptionner les approvisionnements
2. Gérer les stocks chantier, et les bons de livraisons
3. Accueillir le personnel d’exécution
4. Définir les opérations de montage

-Assurer la mise à disposition des moyens matériels

5. Gérer le parc outillage sur chantier
6. Entretenir l’outillage

-Superviser la réalisation des travaux d'installation

7. Réaliser les autocontrôles
8. Contrôler les mises en eau et réglages d’installations courantes
9. Contrôler le rinçage des installations
10. Participer aux mises en service
11. Réaliser les relevés et plan d recollement
12. Repérer les fluides sur les réseaux posés
13. Entretenir de bonnes relations avec les clients (déroulement des travaux) et les autres corps d’état
14. Participer à la réception des travaux
15. S’assurer du repli du matériel et des déchets

-Contribuer la rentabilité de l'affaire en exécutant conformément aux documents d'exécution

16. S'assurer de la qualification du personnel
17. Contrôler la qualité des travaux réalisés, le respect des délais impartis et la propreté du chantier
18. Traiter les non-conformités le plus rapidement possible et enregistrer leur traitement (cahier de chantier)
19. Contribuer à vendre des travaux supplémentaires en lien avec le Responsable d’Affaires
20. Proposer et mettre en œuvre toute solution afin d’améliorer les délais de réalisation et le budget
21. Alerter le Responsable d’Affaires de toute dérive ou anomalie dans le déroulement du chantier
22. Contrôler les prestations des sous-traitants (produits de calorifuge, tuyauterie, gaines, …).
23. Assurer le reporting auprès du N+1 en cas de manquement à la sécurité, d’absentéisme ou de défaut de production

-Assurer sa propre sécurité et celle des équipes intervenantes

24. Accueillir les nouveaux salariés y compris les intérimaires et leur transmettre les règles de sécurité
25. Accueillir le(s) responsable(s) du ou des sous-traitants et leur transmettre les règles de sécurité + visite du site (ne pas accepter un sous-traitant sur site s’il n’a pas son PPSPS ou un plan de prévention diffusé et présent sur place)
26. Animer ou participer activement aux causeries sécurité et réunions CISSCT
27. Faire respecter les PPSPS et/ou plans de prévention
28. S’assurer que le matériel utilisé est à jour des contrôles périodiques réglementaires ou définis par l’entreprise
29. Respecter la procédure en cas d’accident du travail
30. Réaliser les chantiers dans le respect des normes environnementales en vigueur
31. S’assurer de l’adéquation entre le travail confié et les habilitations/autorisations requises
32. S’assurer que les moyens mis à disposition sont suffisants et adéquats pour réaliser les tâches en toute sécurité

Profil recherché

Autonome dans la réalisation de votre travail de montage, le chef d’équipe doit assurer son auto vérification en tant qu’installateur.

Votre souci du détail et votre engagement envers un travail méticuleux se reflètent dans votre rigueur et votre conscience professionnelle.