GESER-BEST est spécialiste en assistance technique sur-mesure et conseil en recrutement depuis plus de 30 ans.
Nos 11 agences, réparties sur tout le territoire français, témoignent de la diversité de nos secteurs d'activités : Aéronautique, ferroviaire, IT, santé, énergie… Grâce à nos expertises multi-sectorielles, nous vous accompagnons dans la réalisation de votre projet professionnel !
Nos processus internes sont portés par de nombreuses habilitations et certifications, garants de l'expertise et la qualité de nos prestations, ainsi que de notre engagement Qualité, Sécurité, Environnement.
Rejoignez une culture d'entreprise riche de sens, optez pour l'expertise et la bienveillance !
Notre agence GESER-BEST Toulouse recherche un.e Tech Lead Développeur Java / Angular H/F
- Démarrage ASAP
- 2 jours de télétravail par semaine
Missions
- Ateliers avec le client
- Cadrage technique & conception
- Découpage des tâches pour les développeurs et pilotage de leurs travaux Identifier les difficultés techniques rencontrées par l'équipe dans les développements, et apporter l'aide nécessaire
- Assurer la qualité des développements, via des relectures de code (respect des normes de développement et de sécurité, respect des bonnes pratiques) et des formations
Participer aux développements des sujets les plus complexesIdentification des risques et des alertes pour remonter au CPÊtre force de proposition pour réaliser des améliorationsParticiper activement à la montée en compétence des développeurs en personnalisant l'accompagnementVeiller au respect du processus de livraison défini avec le CP et le clientVeiller au reporting adéquate pour donner la visibilité nécessaire au CP lors des V1 et au client lorsque cela est demandéSolliciter de manière pertinente le CP pour prise de décision / arbitragePrévenir le CP en cas de dérives constatées au sein de l'équipe
Compétences requises
- Certifications A400M
- Angular 18
- Java 21
- PostgreSQL
- ELK
Compétences bonus
- Framework: activiti #
- CI/CD: Jenkins, Sonar, Checkmarx
Nos avantages
- Gestion à taille humaine
- Suivi de mission régulier
- Accompagnement pour une montée en compétence rapide
- Mobilité géographique possible
- Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs
- Politique de cooptation
- Offres CSE
- Process d'intégration
- Formation continue
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