Développeur front-end senior (h/f)

Qui sommes-nous ?
ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, une Entreprise de Services Numériques (ESN) française indépendante, reconnue pour son expertise dans la transformation digitale et son engagement en faveur du numérique responsable, pour dénicher leur futur talent.

Le poste :
Afin de les accompagner dans leur développement, nous recherchons un Développeur Front-end - Senior (H/F). Au sein d'une équipe technique dynamique, vous participerez au développement et à l'amélioration continue des interfaces web, en veillant à leur performance, leur accessibilité et leur fluidité.

Vos missions :
- Concevoir, développer et maintenir le front-end des applications web
- Participer à l'évolution des architectures logicielles et proposer des améliorations
- Rédaction des spécifications techniques
- Gestion du support technique (maintenance corrective et évolutive)

Le profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique, vous avez déjà acquis une expérience similaire d'au moins 8 ans sur des projets en développement Front-end (Typescript, Javascript, React, Vue.js, Angular, .).

Vous avez travaillé dernièrement sur le framework Angular et en méthodologie SCRUM.

Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, vous savez vous intégrer à un groupe et être force de proposition. Notre client recherche une personne organisée et curieuse.

Pourquoi les rejoindre ?
Pour intégrer une entreprise à taille humaine au sein d'un grand groupe indépendant, où l'ambiance de travail est conviviale et les valeurs humaines sont au cœur du quotidien.
L'organisation du travail est souple et moderne, avec un mode de fonctionnement hybride (présentiel/télétravail), 10 jours de RTT en plus des 25 jours de congés payés, pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Côté avantages, notre client prend en charge 75 % des frais de transport en commun, 60 % des tickets restaurant, et 60 % de la mutuelle santé. Vous bénéficiez également d'un accès au CSE, qui propose des offres attractives en matière de billetterie, de voyages et d'activités culturelles.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise conviviale ?
Postulez dès maintenant en nous transmettant votre CV en ligne ou sur contact@rosara.fr