Description
de l'emploi
Missions principales :
1. Contribuer à la réussite des projets d’entreprise.
2. Suivre et accompagner les équipes terrain sur les indicateurs.
3. Accompagner des chefs d’équipe pour leurs idées d’améliorations.
4. Analyser et suivis des couts liés à la casse et location du parc chariots.
5. Participer aux travaux de résolutions de problèmes et participer à la mise en place de process.
6. Accompagner le projet de mise en place de l’emballage RSE
Consignes générales :
7. Suivre les priorités données par son encadrant
8. Alerter les personnes concernées en cas d’anomalie
Compétences techniques (Savoir-faire):
9. Maitrise des outils informatiques (analyse de données statistiques, conception d’outils…) et appétence pour les nouvelles technologies
10. Sens de l’organisation et communication
11. Connaître les outils du Lean Management
Diplôme préparé : Bac+3 à Bac+5 Amélioration continue ou Gestion de projet
Compétences comportementales (Savoir-être) :
12. Bonne communication et aisance dans l’animation de groupe
13. Aimant travailler au plus proche du terrain
14. Méthodologie, exigence, autonomie
15. Capacité d’écoute, d’analyse, et force de proposition
16. Orientation Client avec le sens du résultat
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