Comptable de gestion locative (h/f)

NOUS RECRUTONS !!

Un(e) Comptable Gestion Locative .
Dans le cadre du fort développement de notre service Gestion/Location.

Vos missions :
- Assurer la comptabilité des gestions locatives.
- Gérer les paiements des prestataires .
- Suivre et gérer les dossiers locatifs .
- renseigner les clients sur les questions comptable .
- Participation à la vie de l'entreprise.
- Quittances de location .
- Suivre et relancer les impayés .
- Régularisation des charges .
- Rapprochement bancaire.
- etc...

Secteur d'activité : Immobilier
Fonction : Comptable en Gestion Locative immobilière
Type d'emploi : Temps plein ou partiel
Type de contrat : CDI
Date d'embauche : immédiatement .
Localisation du poste : Agence immobilière l'Adresse Albi
Rémunération suivant profil .
Expérience significative de la comptabilité exigée, réel plus si c'est sur un poste similaire .
Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement personnalisé.

Profil recherché : Avant tout doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute, d'organisation et de conseil.
Vous souhaitez intégrer un environnement riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique où les moyens sont mis à disposition des collaborateurs pour les emmener vers la réussite.

Experience: 12 Mois

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité bancaire,Comptabilité client,Gestion comptable,Codifier une facture,Codifier un mandat,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Assurer la gestion administrative d'une activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.