Directeur - responsable juridique de transition h/f

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. Nous recherchons pour un de nos clients, start-up leader dans son domaine, un(e) Directeur/Responsable Juridique de Transition (H/F) dans le cadre d'une mission.

Dans le cadre d'une mission de transition, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement juridique de la société (en lien avec une assistante juridique et les avocats), en étroite collaboration avec les autres directions, et aurez notamment pour missions :
- Conseil et accompagnement en matière Droit des sociétés et de gouvernance ;
- Conseil et accompagnement en matière de financement ;
- Coordination sous l'angle juridique en lien avec la réorganisation de la société ;
- Gestion du volet contractuel (rédaction, suivi, révision des contrats fournisseurs, partenaires et clients) ;
- Gestion des pré-contentieux et des contentieux (en lien avec les avocats de la société).

Les missions citées sont non exhaustives.

Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant une formation supérieure Juridique en Droit des Affaires, et avec une expérience de 15 ans minimum dans une fonction similaire. Une maîtrise des procédures collectives est un plus dans la réussite de la mission.

Pragmatique, organisé(e) et rigoureux(se), avec des qualités d'analyse et de synthèse alliées à une réelle aisance rédactionnelle. et un sens du relationnel avéré, ainsi qu'un sens de la discrétion et de la confidentialité.

Une disponibilité immédiate est requise.

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