Missions principales :
* Mettre en œuvre la politique municipale en matière éducative et développer de nouvelles actions transversales pouvant faire intervenir plusieurs acteurs de la ville (renaturalisation des cours d'école, petits déjeuners sur le temps scolaire, NEFLE, OEPRE....) ;
* Préparer les dossiers et documents nécessaires aux interventions des élus lors des conseils d'écoles, assurer le suivi et le bilan des demandes et les assister lors de ces instances (création d'outils de pilotage);
* Encadrer les ATSEM : annualisation, plan de formation, gestion des recrutements, des entretiens d'évaluation, de la circulation de l'information, de la gestion des conflits...
* Organiser en lien avec le coordinateur enfance l'accueil du service au public et veiller à la bonne communication des informations aux familles : site de la Ville, organisation du service minimum en cas de grève...
* Assurer le suivi administratif du service : gérer la carte scolaire, organiser la campagne d'inscription scolaire, suivre les demandes de dérogations scolaires, suivre les effectifs scolaires, organiser le comité éducation et apporter une vision prospective ;
* Assurer le suivi financier du service en lien avec l'assistante de Direction : budget pédagogique alloué aux écoles, dispositifs spécifiques, subventions, appel à projets ;
* Participer aux événements : réunions de rentrée des directions d'écoles, cérémonies liées à la communauté éducative ;
* Garantir les meilleures conditions d'accueil des élèves dans les écoles de la commune avec la mise en place des protocoles sanitaires (PAI) ;
* Participer à la mise en œuvre et au suivi du Projet Educatif du Territoire (PEDT) ;
* Assurer le suivi et coordonner les demandes des écoles en lien ou non avec les services municipaux (manifestations, fêtes d'école, sorties scolaires, projets divers...) ;
* Assurer le suivi des demandes d'interventions et de travaux ;
- Missions secondaires :
* Assurer le suivi des commissions de sécurité ;
* Assurer le suivi des occupations de locaux, d'aménagement mobilier et du partage des locaux temps scolaires/périscolaires ;
* Coordonner les distributions aux élèves (calculatrices, livres ...) ;
Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle famille, le coordinateur éducation est en charge de la mise en œuvre de la politique municipale en matière éducative, du suivi des écoles et de ses instances, du parcours des élèves et de l'accueil des familles. Il/elle sera également chargé(e) d'assurer la gestion et l'encadrement des ATSEM affectés dans les établissements scolaires.
Doté de bonnes connaissances de l'environnement territorial et de l'éducation, vous êtes doté d'une grande aisance rédactionnelle, vous maîtrisez l'outil bureautique et vous possédez des qualités relationnelles et managériales affirmées.
Issu d'une formation supérieure dans les domaines de l'éducation et de l'enfance, du management ou de l'administration publique, vous avez une connaissance approfondie du milieu scolaire, de ses enjeux et règlementations associées, ainsi qu'une connaissance des institutions et leurs rôles.
Temps de travail : 38h45 - 25 jours de congés annuels - 21.5 RTT.
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé.
Commune adhérente à Plurélya et au COS.
Disponibilités les soirées pour participation aux instances
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