Contexte du recrutement et définition de poste :
Le contexte :
Vous êtes passionné(e) par la préservation de la nature et souhaitez contribuer à un monde plus durable ? Vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos compétences peuvent avoir un réel impact ? La Fondation Clamor Terrae vous offre l’opportunité de vous engager dans une cause essentielle pour l'avenir de notre planète.
Fondée sur des valeurs de protection de l'environnement, de préservation de la biodiversité et d'éducation du public, Clamor Terrae s'est donnée pour mission de lutter contre l'effondrement de la biodiversité et de préserver les écosystèmes fragiles. Face à la crise écologique mondiale, nous agissons localement en soutenant ou initiant des projets visant à restaurer les équilibres naturels et à sensibiliser les communautés aux enjeux environnementaux.
En tant que membre de notre équipe, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de nos projets de protection de la faune et de la flore sauvages, à la coordination des actions sur le terrain et à la sensibilisation du public aux enjeux de la biodiversité.
Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées par l'écologie, la gestion des écosystèmes ou la communication environnementale. Que vous soyez un professionnel expérimenté ou un jeune talent passionné par l'environnement, nous vous offrons un cadre de travail enrichissant, à la fois stratégique et de terrain, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer à des projets d'envergure.
Au pied des Pyrénées, à deux pas des montagnes et de l’océan, dans un milieu naturel aux écosystèmes uniques,rejoignez-nous pour faire entendre Clamor Terrae dès sa création et agir concrètement pour la préservation de notre patrimoine naturel. Ensemble, nous pouvons faire entendre la voix de la Terre.
La Mission:
Sous la responsabilité directe du Président, vous êtes chargé.e de diriger et de coordonner l'ensemble des activités de la fondation dans le but de réaliser sa mission de protection de l’environnement. Vous êtes responsable de la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le Conseil d'Administration et veillez à l'atteinte des objectifs fixés.
Responsabilités:
1. Gestion Stratégique:
1. Élaborer, en collaboration avec le Conseil d'Administration, la stratégie globale de la fondation pour atteindre ses objectifs environnementaux.
2. Assurer la mise en œuvre des politiques environnementales et la réalisation des objectifs fixés par le Conseil d'Administration.
2. Gestion Opérationnelle:
3. Planifier, organiser et superviser toutes les activités de la fondation, y compris les programmes d’étude et de protection de l'environnement, de sensibilisation du public et de financement de projets.
4. Coordonner sur le terrain les différentes partenaires de la fondation pour garantir une exécution efficace des projets.
3. Relations Institutionnelles et Partenariats:
5. Représenter la fondation auprès des partenaires externes, des institutions publiques, des organisations internationales et de la société civile.
6. Établir et entretenir des relations de partenariat avec les organisations similaires, les bailleurs de fonds et les entreprises pour mobiliser des ressources financières et matérielles en soutien aux activités de la fondation.
4. Communication et Sensibilisation:
7. Superviser la communication externe de la fondation, y compris les campagnes de sensibilisation, les relations publiques, et les médias sociaux.
8. Assurer une communication transparente et régulière avec les donateurs, les partenaires et le grand public sur les actions et les réalisations de la fondation.
5. Gestion Financière et Ressources Humaines:
9. Élaborer et gérer le budget annuel de la fondation en conformité avec les orientations stratégiques et les objectifs fixés.
10. Superviser la gestion des ressources humaines, y compris le recrutement, la formation et l'évaluation du personnel ou des bénévoles.
6. Suivi et Évaluation:
11. Mettre en place des systèmes de suivi et d'évaluation des projets et des activités de la fondation pour mesurer leur impact et leur efficacité.
12. Préparer des rapports d'activité réguliers pour le Conseil d'Administration et les donateurs, en fournissant des données et des analyses sur les progrès réalisés et les défis rencontrés.
Rémunération : A partir de 40 k€/an + véhicule (électrique), selon profil et expérience.
CDI temps plein basé à Lourdes (65).
Adresser CV et lettre de motivation à
Poste à pourvoir immédiatement
Profil recherché :
Compétences Requises:
13. De formation Bac + 5, Ingénieur ou équivalent, votre engagement et votre détermination pour la protection de l’environnement sont vos raisons de vivre,
14. Expérience significative dans le pilotage d’organisations, idéalement à but non lucratif
15. Excellentes compétences en leadership, en communication, et en gestion d’équipe,
16. Aptitude démontrée à travailler en collaboration avec diverses parties prenantes,
17. Capacités réelles de résistance au stress et aux pressions extérieures
18. Des connaissances en finance et/ou droit de l’environnement seraient un plus,
19. Naturaliste, l’approche scientifique fondée sur la preuve vous est familière.
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