Poste : Manpower LENS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du CVC/plomberie, un Chargé d'Affaires CVC (H/F) pour assurer la gestion technique, financière et commerciale de contrats de maintenance dans les secteurs tertiaire et résidentiel collectif.
Vous êtes l'interlocuteur principal de vos clients et assurez un suivi rigoureux de vos contrats, dans un objectif de satisfaction client, de rentabilité et de qualité de service.
- Gérer un portefeuille de contrats de maintenance CVC
- Organiser et piloter les interventions préventives et curatives avec les équipes techniques
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées
- Chiffrer les travaux induits et rédiger les offres commerciales
- Assurer le suivi budgétaire de vos affaires : marges, facturation, relances
- Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et d'environnement
- Fidéliser vos clients et développer de nouvelles opportunités commerciales
- Formation Bac+2 à Bac+5 en génie climatique, énergétique ou équivalent
- Expérience confirmée en gestion de contrats de maintenance CVC
- Bonne connaissance des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie
- Aisance relationnelle, sens du service client et autonomie
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de GMAO appréciée
- Permis B indispensable
Les petits plus :
- Un poste évolutif dans une entreprise en pleine croissance
- Un environnement de travail stimulant avec des équipes engagées
- Une grande autonomie dans vos missions
- Une rémunération attractive + véhicule + téléphone + ordinateur portable
- Des formations continues pour développer vos compétences
Si vous avez le profil, alors n'hésitez pas.. Postulez !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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