Notre client, spécialisé dans la commercialisation des panneaux photovoltaïques auprès d'une clientèle de professionnels et de collectivités, recrute un Chargé de Projet Photovoltaïque H/F en CDI sur le secteur de Castelmaurou (31).
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ?
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit d'équipe ?
Alors cette offre est faite pour vous !
Sous la responsabilité du Directeur Technique, vos missions seront les suivantes :
- Réalisation des études techniques : Effectuer les études nécessaires à la caractérisation des projets, notamment les études de productible solaire, les plans de calepinage, les schémas électriques et le dimensionnement électrique des installations photovoltaïques.
- Visites techniques : Réalisation des visites sur site afin de caractériser les contraintes techniques spécifiques à la mise en œuvre des projets. Ces visites vous permettent de rédiger le Dossier de Consultation des Entreprises (DCE) qui définira les besoins et exigences du projet.
- Chiffrage et planification : Elaboration des budgets et des plannings de mise en œuvre des projets, en assurant une estimation précise des coûts et des délais nécessaires à leur réalisation.
- Démarches administratives : Participation aux démarches administratives associées aux projets, incluant la gestion des dossiers d'urbanisme et les relations avec les organismes externes tels qu'EDF OA et ENEDIS pour les raccordements électriques.
- Reporting : Assurer un reporting régulier de l'avancement des projets auprès de la Direction, en identifiant les points de blocage éventuels et en proposant des solutions.
Issue d'un BAC + 5 en Efficacité Energétique, vous bénéficiez de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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