Quel cabinet allez-vous rejoindre ?
Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, composé de 30 collaborateurs et 3 associés, répartis sur plusieurs sites en région parisienne (75 et 91).
Fort d'une organisation solide et d'une approche tournée vers le conseil, ce cabinet accompagne ses clients (PME, ETI et startups) sur des enjeux comptables, fiscaux et financiers avec une vision proactive et stratégique.
Dans un contexte de croissance et d'évolution des missions, le cabinet recherche un Chef de mission pour renforcer son pôle Expertise et Conseil.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
- Un environnement de travail stimulant et innovant, propice à l'évolution professionnelle, avec un engagement fort en faveur du développement des compétences et de l'épanouissement des collaborateurs
- Un équilibre entre performance et qualité de vie
- Une expertise pluridisciplinaire reconnue : consolidation, stratégie fiscale et bien plus encore Vous interviendrez auprès d'une clientèle variée avec une approche axée sur le conseil et l'accompagnement stratégique.
Vos responsabilités incluront :
- L'accompagnement comptable et fiscal des clients, en apportant un conseil personnalisé.
- La structuration et la digitalisation de la fonction administrative et financière des entreprises clientes.
- La mise en place et l'amélioration des processus budgétaires et de gestion de trésorerie.
- L'élaboration de reporting financiers et de cash reports pour aider les dirigeants à piloter leur activité.
- Le renforcement et la supervision des équipes comptables, en apportant méthodologie et outils d'optimisation.
Ce poste vous permettra d'avoir un rôle clé au sein du cabinet, en intervenant sur des missions à forte valeur ajoutée, tout en bénéficiant d'un environnement structuré et bienveillant.
La rémunération et avantages :
- Environnement stimulant : une équipe soudée et des associés à l'écoute.
- Missions à forte valeur ajoutée : conseil stratégique et accompagnement opérationnel.
- Évolution et perspectives : possibilité de montée en responsabilité et d'association.
- Flexibilité : 2 jours de télétravail par semaine.
- Rémunération attractive : 50 - 70 K€ + primes.
- Avantages : Tickets restaurant, primes, cadre de travail moderne et digitalisé.
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